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　　為了保障和促進武漢長江新區(qū)建設和發(fā)展，創(chuàng)新行政管理體制機制，提高行政管理效能，根據(jù)有關法律、行政法規(guī)，現(xiàn)就有關事項決定如下：

　　一、武漢長江新區(qū)管理委員會(以下簡稱長江新區(qū)管委會)為省人民政府的派出機構，委托武漢市人民政府管理，負責武漢長江新區(qū)的規(guī)劃、建設、管理和服務等工作。

　　長江新區(qū)管委會行使相應的武漢市市級管理權限和部分省級管理權限，其權責清單由省、武漢市人民政府制定并向社會公布，根據(jù)新區(qū)發(fā)展需要實行動態(tài)調整。

　　二、武漢長江新區(qū)的范圍，是指經(jīng)省人民政府批準的跨武漢市江岸區(qū)、黃陂區(qū)、新洲區(qū)等行政區(qū)的部分區(qū)域。

　　三、省、武漢市人民政府應當加強對武漢長江新區(qū)建設發(fā)展的組織領導，建立健全決策、協(xié)調機制，研究解決建設發(fā)展中的重大事項和問題。

　　省、武漢市人民政府有關部門應當按照各自職責，支持武漢長江新區(qū)的建設發(fā)展。

　　武漢市江岸區(qū)、黃陂區(qū)、新洲區(qū)應當支持武漢長江新區(qū)的建設發(fā)展，配合做好相關工作。

　　四、武漢長江新區(qū)按照優(yōu)化、協(xié)同、高效的原則，可以在省、武漢市機構編制管理部門核定的機構總數(shù)內，自主設立、調整內設機構，并報省、武漢市機構編制管理部門備案。

　　五、武漢長江新區(qū)可以根據(jù)發(fā)展實際創(chuàng)新選人用人、人才交流機制，按照國家規(guī)定建立健全薪酬激勵制度。

　　長江新區(qū)管委會可以在核定的編制和員額總數(shù)內，建立健全以崗位聘用為主的人員管理制度。具有公務員身份的按照《中華人民共和國公務員法》進行管理。

　　省、武漢市人民政府及有關部門應當支持武漢長江新區(qū)的人才交流和使用。

　　六、長江新區(qū)管委會行使一級財政管理權限，其財政收支納入市級預算管理，接受武漢市人民代表大會及其常務委員會的審查監(jiān)督。

　　省、武漢市加大對武漢長江新區(qū)的財政支持，由長江新區(qū)管委會統(tǒng)籌用于科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等。

　　七、長江新區(qū)管委會依法對武漢長江新區(qū)范圍內的土地進行管理，負責集體土地和國有土地上房屋的征收、補償，以及土地儲備工作。

　　武漢長江新區(qū)范圍內國有土地使用權出讓、租賃的收入按照國家規(guī)定扣除、計提有關稅費和政策性資金后，統(tǒng)籌用于武漢長江新區(qū)建設發(fā)展。

　　八、長江新區(qū)管委會依法相對集中行使行政許可權、行政處罰權，以及與行政處罰權相關的行政強制權。鼓勵和支持武漢長江新區(qū)探索開展更大范圍、更多領域集中行使行政許可權、行政處罰權及行政強制權。

　　九、鼓勵和支持武漢長江新區(qū)在行政管理體制機制等方面進行改革創(chuàng)新。

　　十、因武漢長江新區(qū)改革發(fā)展需要暫時調整或者暫時停止適用地方性法規(guī)、政府規(guī)章和其他規(guī)范性文件規(guī)定的，長江新區(qū)管委會可以向制定機關提出建議;制定機關應當依法及時作出相關決定。

　　十一、武漢長江新區(qū)營造鼓勵創(chuàng)新、先行先試的發(fā)展氛圍。

　　武漢長江新區(qū)開展改革創(chuàng)新等工作中出現(xiàn)失誤或者偏差，相關人員未違反法律、法規(guī)，未牟取私利以及屬于無意過失的，可以免予追究責任或者減輕責任。

　　十二、省、武漢市人民政府及有關部門可以根據(jù)本決定制定相關政策措施。

　　十三、本決定自公布之日起施行。

　　湖北省人民代表大會常務委員會公告

　　(第三百零八號)

　　《湖北省人民代表大會常務委員會關于武漢長江新區(qū)行政管理等有關事項的決定》已由湖北省第十三屆人民代表大會常務委員會第三十次會議于2022年3月31日通過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。