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　　天寧區(qū)：

　　01給予員工留常獎勵

　　對春節(jié)期間（除夕至正月十五）留常員工，按照500元/人的標(biāo)準(zhǔn)，給予一次性獎勵。鼓勵各企業(yè)配套落實留常獎勵。

　　02給予企業(yè)留人補助

　　春節(jié)期間，企業(yè)組織留常員工總?cè)藬?shù)1000人（含）以上的，給予用工企業(yè)20萬元獎勵；留?？?cè)藬?shù)500人（含）-1000人的，給予用工企業(yè)10萬元獎勵；留?？?cè)藬?shù)100人（含）-500人的，給予用工企業(yè)5萬元獎勵。

　　03給予房租減免補貼

　　春節(jié)期間，留常員工租用區(qū)內(nèi)國有（集體）資產(chǎn)類集宿樓、人才公寓等，減免半月房租。

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　　鐘樓區(qū)：

　　1.春節(jié)期間（除夕至正月十五），按照500元/人的標(biāo)準(zhǔn)，一次性兌現(xiàn)給留常員工穩(wěn)崗補貼。

　　2.給予企業(yè)留人補助。春節(jié)期間，本區(qū)用工企業(yè)安排外地員工留?？?cè)藬?shù)1000人（含）以上的，給予本區(qū)用工企業(yè)20萬元補助；留?？?cè)藬?shù)500人（含）—1000人的，給予本區(qū)用工企業(yè)10萬元補助；留?？?cè)藬?shù)100人（含）—500人的，給予本區(qū)用工企業(yè)5萬元補助。

　　3.實施房租減免政策。春節(jié)期間，企業(yè)租用國有（集體）資產(chǎn)類宿舍、公寓等，用于安排留常員工住宿的，減免半個月房租。

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　　新北區(qū)

　　1. 對符合條件的企業(yè)，按照入庫稅收貢獻(xiàn)度、工業(yè)企業(yè)綜合評價等指標(biāo)，分檔給予1000元/人、800元/人和600元/人的穩(wěn)崗獎補。

　　● 規(guī)上工業(yè)A類企業(yè)1000元/人。

　　● 規(guī)上工業(yè)B類企業(yè)800元/人。

　　● 高新技術(shù)企業(yè)中，屬于規(guī)上的且不在A、B類的800元/人，屬于規(guī)下的600元/人。

　　● 2021年度入庫稅收達(dá)到300萬元以上的規(guī)上工業(yè)C類企業(yè)600元/人。

　　● 規(guī)上服務(wù)業(yè)企業(yè)、限上批零住餐企業(yè)600元/人。

　　● T類企業(yè)按最高不超過600元/人采取“一企一策”執(zhí)行。

　　● 規(guī)上工業(yè)D類企業(yè)不予享受。

　　2. 向留常員工贈送最高20元/人的“流量大禮包”，豐富員工節(jié)日生活。

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　　經(jīng)開區(qū)

　　1、給予春節(jié)期間留常員工一次性穩(wěn)崗補貼：規(guī)上工業(yè)A類企業(yè)1200元/人；規(guī)上工業(yè)B、T類企業(yè)、規(guī)上服務(wù)業(yè)企業(yè)、限上批零住餐企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)1000元/人；規(guī)上工業(yè)C類企業(yè)800元/人；規(guī)上工業(yè)D類企業(yè)不予享受。由各有關(guān)部門分別匯總、測算、發(fā)放穩(wěn)崗補貼。

　　2、全區(qū)各類勞動者，可免費參加就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)及創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

　　3、外省籍留常員工租用國有（集體）資產(chǎn)類宿舍、公寓等，減免半個月房租。

　　4、向留常員工贈送“流量大禮包”，豐富員工生活。

　　5、在2022年經(jīng)開區(qū)流動人口子女積分入學(xué)中給予加分獎勵，申請人及其配偶留常過年的，每人加3分，最高限6分。

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　　金壇

　　1. 給予企業(yè)外地員工專項補貼。春節(jié)期間，企業(yè)安排留壇外地員工在崗工作的，按每人1200元的標(biāo)準(zhǔn)給予補貼。

　　2. 給予企業(yè)勞務(wù)派遣補貼。春節(jié)期間，企業(yè)安排外地勞務(wù)派遣人員留壇總?cè)藬?shù)1000人（含）以上的，給予企業(yè)20萬元補貼； 留壇總?cè)藬?shù)500人（含）-1000人的，給予企業(yè)10萬元補貼；留壇總?cè)藬?shù)100人（含）-500人的，給予企業(yè)5萬元補貼。

　　3. 給予企業(yè)房租減免補貼。春節(jié)期間，企業(yè)租用國有（集體） 資產(chǎn)類集宿樓、青年公寓等用于安排外地員工住宿的，減免2月份當(dāng)月房租。

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