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　　2021年南京市浦口區(qū)星甸街道下轄公辦幼兒園公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章

　　一、招聘崗位、數(shù)量及任職要求

　　(一)具體崗位要求

來(lái)源：領(lǐng)航招聘網(wǎng)

　　(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

　　1、現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員;

　　2、單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

　　3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　5、曾因體罰、危害幼兒安全等原因受過(guò)處罰的人員。

　　二、招聘程序與辦法

　　(南京市浦口區(qū)星甸街道辦事處有權(quán)根據(jù)疫情變化調(diào)整招聘形式，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán))

　　(一)簡(jiǎn)章公示

　　公示期：2021年8月6日至8月16日中午12:00。

　　(二)報(bào)名階段

　　1、此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名。報(bào)考人員可登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2021年8月6日至8月16日中午12:00。

　　3、報(bào)名必須上傳的材料：

　　(1)報(bào)考人員在線填寫(xiě)的考生基本信息表;

　　(2)畢業(yè)證書(shū)照片;

　　(3)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》照片(含二維碼);

　　(4)幼兒教師資格證照片(幼兒教師崗需提供);

　　(5)普通話等級(jí)證書(shū)照片(幼兒教師崗需提供);

　　(6)保育員資格證書(shū)(保育員崗持有者需提供)。

　　注：以高中(中專(zhuān))學(xué)歷報(bào)考保育員崗的人員無(wú)須上傳《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，于“在線網(wǎng)絡(luò)報(bào)名”頁(yè)面的“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄再次上傳畢業(yè)證照片即可。

　　4、報(bào)名注意事項(xiàng)及相關(guān)說(shuō)明

　　(1)線上系統(tǒng)報(bào)名僅可使用電腦端進(jìn)行報(bào)名信息的填寫(xiě);

　　(2)報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格;

　　(3)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，線上審核通過(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

　　(4)幼兒教師、保育員暫未取得相關(guān)資格證書(shū)者，若最終錄用，則須于合同簽訂后兩年內(nèi)取得相關(guān)資格證書(shū)，否則將自動(dòng)終止勞動(dòng)合同，不予續(xù)聘(該類(lèi)人員需于報(bào)名時(shí)上傳《取得相關(guān)資質(zhì)的保證書(shū)》，文字內(nèi)容包含本人姓名、身份證號(hào)，及承諾于規(guī)定時(shí)間點(diǎn)前取得相關(guān)資格證書(shū)，否則接受終止勞動(dòng)合同，不予繼續(xù)聘用)。

　　(5)本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。保育員崗位報(bào)名合格人數(shù)與擬聘用人數(shù)比大于3:1時(shí)，則針對(duì)保育員位設(shè)置綜合素質(zhì)測(cè)試。(綜合素質(zhì)測(cè)試采取紙筆測(cè)試形式，主要測(cè)試崗位相關(guān)素質(zhì)能力及個(gè)人職業(yè)道德素養(yǎng)等，測(cè)試滿分100分，測(cè)試時(shí)間60分鐘。綜合素質(zhì)測(cè)試成績(jī)不計(jì)入最終成績(jī))。

　　5、報(bào)名咨詢(xún)電話：025-84687320(報(bào)名周期內(nèi)工作日9:00-12:00，13:30-17:30)。

　　(三)線上審核

　　1、線上審核時(shí)間：2021年8月6日至8月17日中午12:00。(考生可于該時(shí)間段內(nèi)實(shí)時(shí)查詢(xún)審核結(jié)果)。

　　2、嚴(yán)格根據(jù)簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考條件及任職要求進(jìn)行審核。報(bào)考人員的信息填寫(xiě)錯(cuò)漏、資料上傳不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為線上審核不合格，請(qǐng)報(bào)考人員實(shí)時(shí)自查。

　　3、防疫信息核查。根據(jù)南京市疫情防控要求，筆試前將對(duì)線上初審合格的考生進(jìn)行防疫信息核查，具體要求以通知為準(zhǔn)。防疫信息核查不通過(guò)或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)配合完成防疫信息核查的考生，取消考核資格。

　　(四)資格復(fù)審

　　1、資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式。

　　2、資格復(fù)審需攜帶資料、具體時(shí)間、地點(diǎn)以復(fù)審?fù)ㄖ獮闇?zhǔn)。

　　(五)筆試

　　1、幼兒教師崗需進(jìn)行筆試，筆試人員為該崗位資格復(fù)審合格人員。

　　2、筆試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上信息為準(zhǔn)。

　　3、筆試采取閉卷形式紙筆測(cè)試，試卷滿分為100分，測(cè)試時(shí)限為120分鐘。筆試內(nèi)容不指定考試教材，主要測(cè)試綜合知識(shí)與能力素質(zhì)以及崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)能力等。

　　4、筆試成績(jī)達(dá)到50分為合格，不合格者直接淘汰。筆試成績(jī)出具后將在領(lǐng)航招聘網(wǎng)(www.leadzp.com)上進(jìn)行公示。

　　(六)面試

　　1、面試形式。

　　(1)幼兒教師崗采用半結(jié)構(gòu)化面試+技能考核(繪畫(huà)、彈琴、舞蹈、模擬課堂等相結(jié)合)的形式;

　　(2)保育員崗采用半結(jié)構(gòu)化面試形式。

　　2、面試名單。

　　(1)幼兒教師崗根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員;

　　(2)保育員崗面試人員為資格復(fù)審合格人員(若保育員崗涉及綜合素質(zhì)測(cè)試的情況，則根據(jù)測(cè)試分?jǐn)?shù)從高到低排序，按照1:3的比例確定保育員面試人員名單)。

　　3、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

　　4、面試成績(jī)總分100分，設(shè)置60分的合格線，面試成績(jī)低于合格線者直接淘汰，無(wú)錄用資格。

　　5、總成績(jī)(根據(jù)崗位表中的考試形式及所占比例)將于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在領(lǐng)航招聘網(wǎng)上進(jìn)行公示。

　　(本次招聘考試不指定考試教材、輔導(dǎo)用書(shū)，沒(méi)有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱(chēng)針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。)

　　(七)體檢

　　1、根據(jù)總成績(jī)排名，按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(如遇總成績(jī)并列，按面試成績(jī)排序;若面試成績(jī)亦并列，則可由第三方安排加試)。

　　2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格，則按總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)規(guī)則同上所述。

　　(八)政審

　　體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察(政審)。

　　(九)錄用

　　對(duì)體檢、政審合格人員通知到崗。擬聘用人員要服從崗位安排，并在規(guī)定日期報(bào)到。若擬聘用人員沒(méi)有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，則可按總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)規(guī)則同上所述。遞補(bǔ)人員須通過(guò)體檢及考察(政審)方可聘用。實(shí)際錄用人數(shù)不足計(jì)劃招聘人數(shù)的，按實(shí)際人數(shù)錄用。

　　三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇

　　被聘用人員與第三方公司簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。被聘用人員須服從分配，不服從分配者單位有權(quán)不予錄用。被聘用人員在試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用;試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。薪資待遇參照單位同崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)，采取基本工資加績(jī)效工資形式支付。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　本次招聘工作在南京市浦口區(qū)人民政府星甸街道辦事處的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。本簡(jiǎn)章由南京市浦口區(qū)人民政府星甸街道辦事處及所委托的江蘇領(lǐng)航人才開(kāi)發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。