曬年夜飯朋友圈說(shuō)說(shuō) 曬年夜飯朋友圈說(shuō)說(shuō)搞笑
2022-12-01
更新時(shí)間:2022-07-26 00:33:38作者:未知
關(guān)于到目前白巖松談男性能否休產(chǎn)假登錄到熱搜上引起了很多網(wǎng)友們的關(guān)注,大家現(xiàn)在都想要知道白巖松談男性能否休產(chǎn)假的具體來(lái)龍去脈,那么小編今天也是抽空到網(wǎng)上去整理了一些與白巖松談男性能否休產(chǎn)假相關(guān)的信息,那么如果大家感興趣的話可以接著往下看哦。(以下內(nèi)容來(lái)自于:深港在線)
【重磅!白巖松談男性能否休產(chǎn)假】9日消息,“中國(guó)將探索實(shí)施父母育兒假”在網(wǎng)上引起熱切關(guān)注。據(jù)主持人白巖松透露,在“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要中提到了我國(guó)探索實(shí)施父母育兒假。具體什么時(shí)候全國(guó)推行?最新規(guī)定如何?
白巖松談男性能否休產(chǎn)假
據(jù)報(bào)道,日前,有網(wǎng)友在節(jié)目《兩會(huì)1+1》中提問(wèn),男士也能休產(chǎn)假是否可以提上日程。主持人白巖松稱:“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)草案中有一句話,探索實(shí)施父母育兒假。另外,白巖松還表示:“希望我這個(gè)回答能上熱搜。”隨后此話題果然登上熱搜。
據(jù)悉,3月8日,國(guó)新辦舉行深入貫徹新發(fā)展理念,確保“十四五”開(kāi)好局起好步發(fā)布會(huì)。從發(fā)布會(huì)上提供的《中華人民共和國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要(草案)》中了解到,我國(guó)將推動(dòng)實(shí)現(xiàn)適度生育水平,探索實(shí)施父母育兒假。
一般來(lái)說(shuō),能享受父母育兒假福利的必須是工作已滿一年以上的育齡夫婦,假期在一年左右。那各地政策是怎樣的呢?2019年5月9日,國(guó)務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于促進(jìn)3歲以下嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》,鼓勵(lì)支持有條件的幼兒園開(kāi)設(shè)托班,招收2至3歲的幼兒。鼓勵(lì)地方政府探索試行與嬰幼兒照護(hù)服務(wù)配套銜接的育兒假、產(chǎn)休假。鼓勵(lì)通過(guò)市場(chǎng)化方式,采取公辦民營(yíng)、民辦公助等多種方式,在就業(yè)人群密集的產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)域和用人單位完善嬰幼兒照護(hù)服務(wù)設(shè)施。
另外,2020年,《遼寧省女職工權(quán)益保護(hù)辦法(草案)》全文公布,征求社會(huì)各界意見(jiàn)?!掇k法(草案)》提出,女職工10人以上的用人單位,可以建立工會(huì)女職工委員會(huì);鼓勵(lì)用人單位對(duì)依法生育的夫妻,在子女3周歲以下期間,每年給予夫妻雙方各10日育兒假。《辦法(草案)》主要從女職工權(quán)益保護(hù)工作的職責(zé)分工、組織管理、女職工“五期”(經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期和更年期)保護(hù)、普法維權(quán)、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰等方面作出具體規(guī)定。2020年3月,廣東省也發(fā)布了《關(guān)于促進(jìn)3歲以下嬰幼兒照護(hù)服務(wù)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》。
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