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1、負(fù)責(zé)組織子公司年度預(yù)算、生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，利潤分配方案的匯總、審核及批復(fù)工作。負(fù)責(zé)對上述內(nèi)容的實(shí)施進(jìn)行協(xié)調(diào)檢查及考核工作。

2、參與和配合人力資源部對公司所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作業(yè)績、經(jīng)營成果、管理能力及企業(yè)發(fā)展等組織業(yè)務(wù)考評。并據(jù)年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況提出獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)意見。

3、負(fù)責(zé)公司對所屬企業(yè)有關(guān)資產(chǎn)構(gòu)成、生產(chǎn)經(jīng)營等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)對內(nèi)、對外的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總、分析及送報(bào)等工作。

4、負(fù)責(zé)所屬企業(yè)的建章建制、現(xiàn)代企業(yè)制度改革及規(guī)范化管理工作。

5、負(fù)責(zé)對所屬企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查和考評。

6、與財(cái)務(wù)部共同組織對所屬企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)工作。

7、負(fù)責(zé)對子公司、控股公司及代管企業(yè)的日常管理工作。

8、負(fù)責(zé)與總公司企業(yè)管理部門的聯(lián)系。

9、負(fù)責(zé)統(tǒng)一協(xié)調(diào)子公司企業(yè)管理信息化工作。

10、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的日常工作，配法律顧問和律師工作。