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　　天津職工連續(xù)工齡計(jì)算：

　　從職工參加工作開始，按工作時(shí)間累積計(jì)算，滿一個(gè)周年計(jì)算一年工齡。

　　如：某職工1970年1月參加工作到1971年7月工作時(shí)間滿1年6個(gè)月，該職工的連續(xù)工齡為1年6個(gè)月。

　　從事特殊工種人員工齡的折算：

　　1992年底前職工從事特殊工種按照有關(guān)規(guī)定可折算連續(xù)工齡時(shí)間，經(jīng)區(qū)人社部門審核后可視同為繳費(fèi)年限，特殊工種折算工齡執(zhí)行時(shí)間為國務(wù)院、國家勞動(dòng)部或國務(wù)院各主管部門批準(zhǔn)為特殊工種可折算連續(xù)工齡的時(shí)間，但不得早于1953年1月2日。1993年職工個(gè)人繳費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后從事特殊工種工作時(shí)間不再進(jìn)行連續(xù)工齡折算。

　　注意：

　　用人單位依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)制度前，職工按照國家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡，可視同企業(yè)和職工繳費(fèi)年限，與實(shí)際繳費(fèi)年限合并作為計(jì)算基本養(yǎng)老金的依據(jù)。