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　　【以工代訓補貼】

　　1.政策簡覽

　　2.實施對象

　　就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員簽訂勞動合同，以及企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納貧困勞動力、我省建檔立卡低收入農(nóng)戶和城鄉(xiāng)低保對象中的勞動力。

　　3.實施主體

　　經(jīng)市、區(qū)培訓管理部]認定的符合條件的企業(yè)。

　　4.申報條件

　　對經(jīng)市、區(qū)培訓管理部門]認定的符合條件的企業(yè)當年招用就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員簽訂勞動合同，以及企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納貧困勞動力、我省建檔立卡低收入農(nóng)戶和城鄉(xiāng)低保對象中的勞動力正常繳納社會保險的并開展以工代訓的，按每人每月500元的標準給予企業(yè)以工代訓補貼，最長不超過6個月。

　　5.聯(lián)系方式

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　　從江蘇省人民政府網(wǎng)站了解到，為做好常態(tài)化疫情防控中的穩(wěn)就業(yè)工作，江蘇省人社廳、財政廳聯(lián)合實施企業(yè)穩(wěn)崗擴崗專項支持計劃，加大穩(wěn)崗支持力度，拓寬以工代訓范圍。

　　該計劃將在保證失業(yè)保險待遇發(fā)放的前提下，用足用好失業(yè)保險基金和職業(yè)技能提升行動專賬資金，大力實施穩(wěn)崗返還、以工代訓，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)，保障勞動者基本生活，保障全省就業(yè)形勢總體平穩(wěn)。支持中小微企業(yè)面向部分新吸納勞動者開展以工代訓。

　　支持受疫情影響經(jīng)營困難的中小微企業(yè)開展以工代訓。對受疫情影響出現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營暫時困難導致連續(xù)停工停業(yè)一個月以上的中小微企業(yè)，在停工停業(yè)期間組織待崗職工開展以工代訓，并繼續(xù)為職工發(fā)放工資（或生活費）的，可按照參加以工代訓的待崗職工人數(shù)給予企業(yè)職業(yè)培訓補貼。以工代訓時間一個月以上不足一個月部分，按照實際天數(shù)折算。