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　　購房補貼不是直接給錢的。東莞市人力資源和社會保障局會同市財政局，將補助名單和市級資金下達至各鎮(zhèn)街(園區(qū))，由各鎮(zhèn)街(園區(qū))人力資源和社會保障部門，會同各鎮(zhèn)街(園區(qū))財政分局將市級和本級資金撥付至申請人賬戶。

　　特色人才申領購房補貼應符合以下條件：

　　(1)特色人才(包括其配偶、未成年子女)未在我市范圍內(nèi)享受過房改房、解困房、安居房、經(jīng)濟適用住房或參加單位內(nèi)部集資建房等購房優(yōu)惠政策，且未在本條規(guī)定的時間之外在我市購買過商品住房。

　　(2)在首次獲認定、評定為特色人才之日(含當日)起及之前的183日內(nèi)，以本人(或其配偶、未成年子女)名義在我市首次購買首套商品住房，購房時間以購房合同備案時間為準。

　　(3)獲認定、評定為特色人才當月(含)后，須在我市連續(xù)工作滿12個月，在申請購房補貼時仍在我市工作。工作情況以在我市單位繳納養(yǎng)老保險和個人工薪所得稅情況為準。

　　采用柔性引進的特色人才，獲認定、評定為特色人才當月(含)至申請購房補貼當月(含)的期間須滿12個月，且期間應符合相應在莞工作時間要求(特級人才每年達到6個月以上，其他類別人才每年達到9個月以上)。

　　在《實施辦法》實施前，已享受完我市原特色人才購房補貼的，不做新舊政策差額補償;正在享受我市原特色人才購房補貼的，繼續(xù)按申請時的原特色人才購房補貼標準執(zhí)行，不做新舊政策差額補償。原特色人才購房補貼標準是指《東莞市特色人才特殊政策暫行辦法》(東委發(fā)〔2013〕8 號)或《東莞市特色人才特殊政策實施辦法》(東府〔2018〕32 號)規(guī)定的購房補貼標準。原購房補貼申請通過的，按5年等額發(fā)放，除第1年的購房補貼發(fā)放無需特色人才再次提出發(fā)放申請外，接下來連續(xù)4年，每年均需另行提出一次購房補貼發(fā)放申請。因申請人或所在單位原因中途未提出申請的，相應年度購房補貼不予補辦。