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　　紹興市稽山中學(xué)2024年新教師招聘報考如下：

　　招聘辦法及程序：

　　(一)報名

　　報名：采用網(wǎng)上報名方式。

　　報名時間：2023年12月29日-2024年1月10日。

　　報名材料：1、《紹興市稽山中學(xué)2024年新教師招聘報名表》;

　　2、提供以下掃描件(按順序合成一個PDF文件)：本人身份證、教師資格證(可2024年7月31日前取得);已畢業(yè)的，提供本科及以上各階段學(xué)歷學(xué)位證書(海外提供認(rèn)證證書);未畢業(yè)的，提供前一學(xué)段的學(xué)歷學(xué)位證書(海外提供認(rèn)證證書)，并提供現(xiàn)學(xué)段高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、三方協(xié)議或其他畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)時間、畢業(yè)專業(yè)相關(guān)佐證材料;個人在高校期間的成績證明、各級各類個人榮譽(yù)證明等。事業(yè)單位編內(nèi)人員，要求開具原單位同意報考證明。

　　報名材料發(fā)送至報名郵箱(82887366@qq.com)，郵件名稱為“姓名+畢業(yè)學(xué)校”。報名材料提交不完整的，資格審核不予通過。

　　(二)資格審核

　　學(xué)校對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格條件審核，確定入圍人員名單，并在報名截止后的3個工作日內(nèi)在學(xué)校官網(wǎng)公布。資格審核通過人數(shù)與招聘人數(shù)不低于3:1(如低于3:1，則取消崗位招聘計劃)。

　　(三)專業(yè)能力面試和教學(xué)能力測試

　　(1)專業(yè)能力面試

　　采用面試、追問、交流的方式，主要考核個人學(xué)科專業(yè)綜合能力?？倳r間10分鐘。

　　專業(yè)能力面試滿分為100分，以50%計入總分，保留小數(shù)點后兩位。此輪得分75分以下人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(2)教學(xué)能力測試

　　采用模擬上課的方式，主要考核課堂教學(xué)能力。考生根據(jù)抽簽教學(xué)內(nèi)容作40分鐘準(zhǔn)備，模擬上課10分鐘。

　　教學(xué)能力測試滿分為100分，以50%計入總分，保留小數(shù)點后兩位。此輪得分75分以下人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　總分=專業(yè)能力面試分×50%+教學(xué)能力測試分×50%，保留小數(shù)點后兩位。如出現(xiàn)總分相同人數(shù)超過招聘計劃，由專業(yè)能力面試得分高者錄取。

　　(四)體檢

　　(1)公布參加體檢人員名單。根據(jù)總分從高分到低分按照招聘計劃1∶1確定參加體檢人員名單。具體成績和體檢名單詳見學(xué)校官網(wǎng)公告?？忌隗w檢前確認(rèn)放棄的，可進(jìn)行依次遞補(bǔ)(遞補(bǔ)到第三名仍放棄的，不再往后遞補(bǔ))。

　　(2)參加體檢。考生根據(jù)公示的體檢名單在規(guī)定時間內(nèi)向?qū)W校報到，由學(xué)校統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時間和地點另行通知。不在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢者，按自動放棄處理，缺額不再增補(bǔ)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。首次體檢不合格，本人可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢仍不合格，取消聘用資格，缺額不再增補(bǔ)。體檢合格，進(jìn)入考察程序。

　　(五)考察

　　考察工作由學(xué)校參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行，考察中發(fā)現(xiàn)不符合招引要求的，取消聘用資格，缺額不再增補(bǔ)。考察合格，進(jìn)入公示程序?？疾旌蠓艞?，缺額不再增補(bǔ)。

　　(六)公示

　　擬聘用人員名單上報市教育局核準(zhǔn)同意后，在學(xué)校官網(wǎng)上進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理正式簽約聘用手續(xù)。公示期間有反映的，經(jīng)核實有不適宜從教的情況，不予聘用，缺額不再增補(bǔ)。

　　(七)聘用

　　2024年7月31日之前須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書(國<境>外畢業(yè)生持國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書)、相應(yīng)崗位的教師資格證報到辦理入職手續(xù)。逾期未取得上述證書或不報到者視作自動放棄，不再遞補(bǔ)。

　　目前在職人員須在2024年7月31日前解除聘用合同或者勞動合同。否則不予聘用。

　　入職后，按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿且考核合格的，予以正式聘用;考核不合格，取消聘用。

　　其他事項：

　　1.學(xué)校成立教師招引工作監(jiān)督小組，進(jìn)行全程監(jiān)督，同時接受市紀(jì)委市監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組、市人力社保局、市教育局的監(jiān)督，對違反招考紀(jì)律人員，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0575-88095508。

　　2.資格審查貫穿招聘全過程。凡大學(xué)期間受過黨紀(jì)校紀(jì)處分的;報到時無碩士畢業(yè)證書或碩士學(xué)位證書的;報到時無相應(yīng)崗位的教師資格證的;聘用人員的人事檔案審核后發(fā)現(xiàn)提供的相關(guān)證件、材料有弄虛作假行為等，不予聘用。已經(jīng)聘用的取消聘用資格，缺額不再增補(bǔ)。

　　3. 聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度，新聘用人員在本校服務(wù)年限未滿五年的不得申請調(diào)離。

　　4.符合紹興市人才招引政策的高層次人才享受相應(yīng)人才獎勵。具體政策以《關(guān)于加快建設(shè)新時代“名士之鄉(xiāng)”人才高地的若干政策實施細(xì)則》(紹市委人領(lǐng)〔2023〕3號)為準(zhǔn)。

　　5.其他未盡事宜由紹興市教育局教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一解釋。