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2022-12-02
更新時間:2022-05-18 00:48:41作者:佚名
長沙高新區(qū)千博萬碩引才工程主要內(nèi)容:
一、總體目標(biāo)
“千博萬碩”引才工程計劃在三年時間內(nèi)(2022年-2024年),圍繞新一代信息技術(shù)、工程機(jī)械、生物醫(yī)藥、先進(jìn)儲能及新能源汽車、航空航天等園區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,聚焦高精尖和“卡脖子”技術(shù),面向海內(nèi)外一流高校和科研機(jī)構(gòu),集中在工學(xué)、理學(xué)、醫(yī)學(xué)、農(nóng)學(xué)等學(xué)科門類相關(guān)專業(yè),引進(jìn)集聚博士1000名以上、碩士10000名以上。
二、引進(jìn)對象及支持舉措
引進(jìn)對象包括重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的博士、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的碩士和事業(yè)單位的博士三類:
(一)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的博士
1、符合條件(新引進(jìn)在園區(qū)企業(yè)全職工作的全日制)的博士享受40萬元生活補(bǔ)貼、分3年撥付;在麓谷園區(qū)購房還可享受10萬元購房補(bǔ)貼。
2、屬于QS世界大學(xué)排名前200所高校、世界一流大學(xué)建設(shè)高校或世界一流學(xué)科建設(shè)高校畢業(yè)的全日制博士,還可額外享受20萬元生活補(bǔ)貼、分2年撥付。
3、創(chuàng)辦企業(yè)的博士經(jīng)評審可享受30-100萬元創(chuàng)業(yè)扶持資金、分3年撥付;歸集一批辦公場地作為博士創(chuàng)業(yè)孵化基地,為博士初創(chuàng)企業(yè)提供3年免費(fèi)場所和相關(guān)服務(wù);對于優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),可采取一事一議的方式,提供企業(yè)開辦補(bǔ)貼、設(shè)備購置補(bǔ)貼等個性化支持,最高給予1億元創(chuàng)業(yè)扶持資金。
4、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的博士可直接認(rèn)定為園區(qū)“闖、創(chuàng)、干”拔尖人才,在麓谷園區(qū)內(nèi)優(yōu)先享受子女入學(xué)、配偶就業(yè)、購房、人才公寓、醫(yī)療保健、創(chuàng)業(yè)扶持等人才服務(wù)。
5、柔性引進(jìn)的博士經(jīng)評審可享受10-30萬生活補(bǔ)貼、分3年撥付。
(二)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的碩士
1、符合條件(新引進(jìn)在園區(qū)企業(yè)全職工作)的碩士,在麓谷園區(qū)內(nèi)購房可享受3萬元購房補(bǔ)貼。
2、屬于QS世界大學(xué)排名前200所高校、世界一流大學(xué)建設(shè)高校或世界一流學(xué)科建設(shè)高校畢業(yè)的碩士可享受5萬元購房補(bǔ)貼。
(三)事業(yè)單位的博士
1、管委會引進(jìn)的博士人才,納入全額撥款事業(yè)編制管理,享受管理七級(正科級)薪酬福利待遇。
2、享受30萬元生活補(bǔ)貼、分3年撥付;在麓谷園區(qū)購房還可享受10萬元購房補(bǔ)貼。
3、勝任崗位、表現(xiàn)優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ蟮牟┦?,納入園區(qū)后備干部培養(yǎng)。
注:原則上引進(jìn)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)博士年齡在40歲以下,引進(jìn)的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)碩士年齡在30歲以下。
三、實(shí)施流程
(一)征集崗位需求:高新區(qū)人才辦面向園區(qū)企業(yè)征集重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)崗位需求目錄;
(二)發(fā)布需求目錄:結(jié)合園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,由高新區(qū)人才辦面向社會統(tǒng)一發(fā)布重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)崗位需求目錄;
(三)企業(yè)集中申報:企業(yè)對申報人進(jìn)行初審,并向高新區(qū)人才辦集中申報;
(四)園區(qū)受理審核:高新區(qū)人才辦對企業(yè)申報材料進(jìn)行核實(shí),并公示入選人員名單;
(五)政策兌現(xiàn)落實(shí):按季度集中兌現(xiàn)。
四、后續(xù)管理服務(wù)
(一)服務(wù)期限:引進(jìn)人才的服務(wù)期限為5年。
(二)評估機(jī)制:高新區(qū)人才辦對“千博萬碩”引才工程建立后評估機(jī)制,保留獎勵資金追回權(quán)力。
(三)跟蹤管理:對于引進(jìn)人才的工作變動及相關(guān)情況,用人單位應(yīng)及時反饋至高新區(qū)人才辦,變更信息庫內(nèi)容。
五、聯(lián)系方式
區(qū)人才辦:汪 ?磊0731-88995013
??????????文芊芊0731-85785381
地 ???址:長沙高新區(qū)人才綜合服務(wù)中心(青山路與東方紅路交匯口,尖山印象C座一樓)
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