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　　沈陽靈活就業(yè)人員如何進行社保轉移接續(xù)？

　　靈活就業(yè)人員在用人單位實現(xiàn)就業(yè)的，應當簽訂勞動合同并按國家相關規(guī)定參加各項社會保險，按時足額繳納社會保險費。作為靈活就業(yè)人員繳費的年限和作為職工繳費的年限，是可以累計計算的。

　　目前全國所有省份均已實現(xiàn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌，一般情況下無需辦理省內轉移手續(xù)

　　如果是跨省就業(yè)的情形，需在轉入地提出轉移申請。具體情況請咨詢當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構。

　　社保斷繳影響權益嗎？

　　靈活就業(yè)人員可以自愿參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，按當?shù)匾?guī)定，選擇按月、按季度、按半年或按年等繳費方式。

　　參保過程中出現(xiàn)中斷的，可根據(jù)自身情況隨時恢復繳費，前后繳費年限累計計算，到達退休年齡且累計繳費年限滿15年的，根據(jù)繳費情況確定待遇。