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桂林市畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)獎勵和補貼政策(畢業(yè)生+企業(yè))

更新時間:2024-03-04 19:21:36作者:佚名

桂林市畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)獎勵和補貼政策(畢業(yè)生+企業(yè))

  桂林市畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)獎勵和補貼政策清單

  畢業(yè)生篇

  (一)求職創(chuàng)業(yè)補貼。

  對畢業(yè)學年殘疾、獲得國家助學貸款或?qū)儆诘捅<彝?、貧困殘疾人家庭、脫貧戶家庭、特困人員(孤兒)中的高校畢業(yè)生、中等職業(yè)學校(含技工院校)畢業(yè)生,按照上一年度全區(qū)一類地區(qū)月最低工資標準的80%給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。

  咨詢電話:0773-2276312

  (二)創(chuàng)業(yè)扶持補貼。

  對首次在設區(qū)市轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)辦小微企業(yè),所創(chuàng)企業(yè)自工商注冊登記之日起正常運營6個月以上的畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生,按照5000元/戶的標準給予一次性創(chuàng)業(yè)扶持補貼。

  對創(chuàng)業(yè)地在貧困地區(qū)(國家和自治區(qū)扶貧開發(fā)工作重點縣、石漠化片區(qū)縣、天窗縣)的,補貼標準提高至10000元/戶。

  咨詢電話:0773-2815585

  (三)創(chuàng)業(yè)培訓補貼。

  有明確創(chuàng)業(yè)意愿的應屆畢業(yè)生通過項目制培訓方式,參加人力資源社會保障部門認定的創(chuàng)業(yè)培訓機構組織開展的創(chuàng)業(yè)培訓后取得相應證書的,按一定標準給予補貼。

  參加“創(chuàng)辦你的企業(yè)”培訓(含“產(chǎn)生企業(yè)想法”培訓內(nèi)容)后取得《創(chuàng)業(yè)培訓合格證書》的,補貼標準為1500元/人;已領取工商營業(yè)執(zhí)照的創(chuàng)業(yè)人員參加“改善你的企業(yè)”培訓或“擴大你的企業(yè)”培訓后取得《創(chuàng)業(yè)培訓合格證書》的,補貼標準為1800元/人;參加網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓后取得《網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓合格證書》的,補貼標準為1500元/人;參加創(chuàng)業(yè)模擬實訓或網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)模擬實訓后取得《創(chuàng)業(yè)模擬實訓合格證書》或《網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)模擬實訓合格證書》的,補貼標準為800元/人。

  咨詢電話:0773-2822542

  (四)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社會保險補貼。

  靈活就業(yè)后繳納社會保險費的離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生(指全日制普通高等學校畢業(yè)生和非全日制研究生),持有《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。

  對高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后,申報就業(yè)并進行就業(yè)登記和以個人身份參加社會保險,按時足額繳納社會保險費的,給予補貼3600元/年·人(不足一年的按月折算為300元/月·人)。

  補貼期限最長不超過2年。

  咨詢電話:0773-2823560

  (五)就業(yè)技能培訓補貼。

  (1)自主參加就業(yè)技能培訓補貼。應屆畢業(yè)生自主選擇我區(qū)范圍內(nèi)的職業(yè)技能培訓機構參加就業(yè)技能培訓后參加技能鑒定考核取得相應證書,并從事相關工作的,按照初級工1800元/人、中級工2500元/人、高級工4000元/人、技師6000元/人、高級技師8000元/人、專項職業(yè)能力證書800元/人的標準給予就業(yè)技能培訓補貼。

  (2)參加項目制標準職業(yè)(工種)就業(yè)技能培訓補貼。應屆畢業(yè)生通過項目制參加標準職業(yè)(工種)就業(yè)技能培訓后取得相應證書的,按照初級工1800元/人、中級工2500元/人、高級工4000元/人、技師6000元/人、高級技師8000元/人、專項職業(yè)能力證書800元/人的標準給予就業(yè)技能培訓補貼。

  (3)參加項目制非標準職業(yè)(工種)就業(yè)技能培訓補貼。

  應屆畢業(yè)生通過項目制參加非標準職業(yè)(工種)就業(yè)技能培訓,按照200元/人·天、單次不超過1000元/人的標準給予就業(yè)技能培訓補貼。

  咨詢電話:0773-2822542

  (六)桂林市“留桂興業(yè)獎”。

  對引進至我市重點企業(yè)并在桂林正常繳納社會保險6個月(含)以上,且獲得全日制碩士和學士學位的青年人才,分別給予1萬元、5000元的一次性獎勵。

  咨詢電話:0773-2818605

  (七)青年“驛站”服務。

  對于非桂林籍的外地高校全日制本科以上應屆畢業(yè)生來桂林求職,在桂林沒有固定住所,可到市青年人才驛站或市人才公寓申請免費公寓居住3天。

  咨詢電話:0773-2888862

  (八)技能進階獎。

  鼓勵企業(yè)在職技能人才進階。

  在《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》實施后取得高級技師職業(yè)資格證書,且與桂林企業(yè)簽訂3年(含)以上勞動合同的技能人才,給予5000元的一次性獎勵。

  咨詢電話:0773-2899352

  (九)學歷提升獎。

  支持企業(yè)青年人才學習深造。

  在《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》實施后獲得博士學位,且與用人單位簽訂3年(含)以上勞動合同(服務協(xié)議)的人才,給予1萬元一次性獎勵。

  本項可與《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》其他獎勵政策同時享受。

  咨詢電話:0773-2899353

  (十)職稱晉升獎。

  鼓勵市屬企事業(yè)單位在職專技人才進階。

  在《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》實施后取得正高職稱,且與桂林企事業(yè)單位簽訂3年(含)以上勞動合同的專業(yè)技術人才,給予不超過1萬元的一次性獎勵。

  本項可與《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》其他獎勵政策同時享受。

  咨詢電話:0773-2899353

  (十一)學費補償和國家助學貸款代償。

  高校畢業(yè)生在縣級以下(不含縣級和縣人民政府駐地)機關、事業(yè)單位、國有或國有控股中小企業(yè)工作,服務期在3年以上(含3年)的,給予本??茖W生最高不超過8000元/學年、研究生最高不超過12000元/學年的學費補償和國家助學貸款代償;協(xié)議服務期不足3年的“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃志愿者,在縣級以下(不含縣級和縣人民政府駐地)機關、事業(yè)單位、國有或國有控股中小企業(yè)等同一單位連續(xù)服務3年以上(含3年)的,可在第3年服務期內(nèi),按照有關文件要求提交相關書面材料并補充辦理申請,符合條件的同等享受學費補償和國家助學貸款代償相關政策。

  (十二)“三支一扶”生活補貼。

  “三支一扶”人員服務期間,國家補助每人每年3萬元,自治區(qū)補助每人每年6000元,享受每人每年500元的交通補貼。

  服務單位每人每月發(fā)放不低于600元的崗位津貼,落實食宿等生活保障;新招募且在崗服務滿6個月的“三支一扶”人員享受每人3000元的一次性安家費補貼;“三支一扶”人員服務期間,參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險,自治區(qū)三支一扶辦公室為在崗人員購買商業(yè)意外保險,主要包括意外傷害保險、意外傷害醫(yī)療保險等。

  咨詢電話:0773-2888156

  (十三)“西部計劃”補貼和政策支持。

  西部計劃志愿者服務期間,中央補助每人每年30000元,自治區(qū)補助每人每年5000元,自治區(qū)財政承擔西部計劃志愿者社會保險單位繳納部分,服務單位補助每人每年不低于600元,并給予一年一次探親往返實報實銷,首次到崗享受不少于1000元的安置費(或購買同等價值的物資)。

  服務單位為志愿者購買單項最高保額不低于80萬的重大疾病、人身意外傷害等商業(yè)保險。

  在艱苦邊遠地區(qū)服務的志愿者提供艱苦邊遠地區(qū)津貼。

  西部計劃志愿者服務2年以上且考核合格的,服務期滿后3年內(nèi)報考碩士研究生的,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

  參加西部計劃項目前無工作經(jīng)歷的志愿者服務期滿且考核合格后2年內(nèi)(研究生支教團志愿者自研究生畢業(yè)時開始計算),在參加機關事業(yè)單位考錄(招聘)、各類企業(yè)吸納就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學等方面可同等享受應屆高校畢業(yè)生的相關政策。

  西部計劃志愿者服務期滿考核合格后不超過3年,符合相應條件,可通過考核方式直接招聘為事業(yè)編制人員。

  咨詢電話:0773-2888862

  二、企業(yè)篇

  (一)中、小微企業(yè)或社會組織吸納畢業(yè)生就業(yè)社會保險補貼。

  桂林市轄區(qū)內(nèi)注冊的中、小微企業(yè)或社會組織。吸納畢業(yè)年度高校畢業(yè)生就業(yè)(全日制)或離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生就業(yè),簽訂一年以上勞動合同并按時足額繳納社會保險費。自勞動合同生效之日起計算,按中小微企業(yè)為符合條件高校畢業(yè)生實際繳納的社會保險費給予1年的社會保險費補貼(不包括高校畢業(yè)生本人應繳納的社會保險費部分)。企業(yè)與個人在一年內(nèi)解除勞動合同的,按其實際履行勞動合同的繳費時間計算。補貼期限最長不超過1年。

  咨詢電話:0773-2891776

  (二)中、小微企業(yè)或社會組織吸納畢業(yè)生就業(yè)補貼。

  對招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生就業(yè),與之簽訂1(含)以上勞動合同并為其依法繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險滿6個月的中小微企業(yè)或社會組織,按照每人2000元的標準給予一次性帶動就業(yè)補貼。

  咨詢電話:0773-2891776

  (三)就業(yè)見習補貼。

  對吸納畢業(yè)學年和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、中等職業(yè)學校(含技工院校)畢業(yè)生和16至24歲持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的已登記失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位,按見習期內(nèi)見習人員實際在崗時間給予見習補貼。對見習人員見習期滿留用率達到50%以上的單位,適當提高見習補貼標準。補貼期限最長不超過12個月。

  咨詢電話:0773-2891776

  (四)入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地場地、水電、物業(yè)補貼。

  對入孵經(jīng)營主體(孵化企業(yè)),與創(chuàng)業(yè)孵化基地簽訂場地租用合同并入駐孵化基地的孵化企業(yè)。按實際發(fā)生成本申請場地、水電、物業(yè)補貼,不超過1500元/月。補貼期限最長不超過2年。

  咨詢電話:0773-2815585

  (五)創(chuàng)業(yè)孵化基地管理服務補貼。

  對經(jīng)認定授牌的創(chuàng)業(yè)孵化基地,扶持一戶孵化企業(yè)成功運營一年并帶動3人以上就業(yè)的(指已簽訂勞動合同或勞務協(xié)議、年內(nèi)至少有6個月以上的銀行工資流水或企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費記錄的人員)。每扶持一戶孵化企業(yè)成功運營,按1.3萬元/戶的標準予以管理服務補貼。補貼期限最長不超過2年。

  咨詢電話:0773-2815585

  (六)創(chuàng)業(yè)孵化基地孵化服務補貼。

  對成功孵化一戶創(chuàng)業(yè)團隊(創(chuàng)業(yè)團隊須由3人及以上組成,有具體創(chuàng)業(yè)項目并向基地提交創(chuàng)業(yè)計劃書;成功孵化創(chuàng)業(yè)團隊指創(chuàng)業(yè)團隊入駐基地孵化滿3個月以上成功辦理營業(yè)執(zhí)照且注冊地在基地內(nèi))的創(chuàng)業(yè)孵化基地,按每戶2000元的標準給予基地一次性孵化服務補貼。每個基地每年享受孵化服務補貼最高不超過20萬元。

  咨詢電話:0773-2815585

  (七)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地。

  對經(jīng)評審認定為自治區(qū)級示范基地的孵化基地,給予50萬元一次性獎補,其中授牌當年支付30萬元,第二年復評合格再撥付20萬元。對認定為國家級示范基地的創(chuàng)業(yè)孵化給予100萬元一次性獎補。

  咨詢電話:0773-2815585

  (八)企業(yè)新增崗位社會保險補貼。

  依法在桂林參加社會保險,開發(fā)出新增就業(yè)崗位【新增就業(yè)崗位是指以上年度12月底全年繳費人數(shù)為基數(shù),與本年度12月底全年繳費人數(shù)相比較增加人員的數(shù)量。(如:某企業(yè)2019年12月末在職人員連續(xù)繳費滿12個月的人數(shù)為100人,2020年12月末在職人員連續(xù)繳費滿12個月的人數(shù)為110人,則該企業(yè)2020年新增崗位10個)】并按時足額繳納社會保險費滿1年以上的企業(yè)(含中、區(qū)直企業(yè)),每新增1個就業(yè)崗位,按該企業(yè)為其招用人員實際繳納基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費的人均額度為基數(shù)進行補貼(不包括個人部分)。

  企業(yè)人均繳費基數(shù)以申報期內(nèi)當年該企業(yè)人均繳費額度為準。企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)、入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地企業(yè)新招用人員并已享受相應社會保險補貼的,不得重復申報。新增崗位社會保險補貼期限最長不超過1年,且應連續(xù)計算,不得分時段享受??h級以上人民政府認定的重點企業(yè)補貼期限可延長至2年。

  咨詢電話:0773-2823560

  (九)創(chuàng)業(yè)孵化平臺獎勵。

  對首次獲批為國家級、省級、市級留學人員創(chuàng)業(yè)園、大學生創(chuàng)業(yè)園、眾創(chuàng)空間等創(chuàng)業(yè)平臺的相關單位分別給予50萬元、30萬元、10萬元的一次性獎勵。

  咨詢電話:0773-2822906

  (十)企業(yè)納才獎。

  對在我市招錄青年人才,并為其繳納社會保險6個月(含)以上的重點工業(yè)企業(yè)(2021年市領導聯(lián)系的重點工業(yè)企業(yè))。按每招收1名青年人才給予500元的標準發(fā)放一次性獎勵,同一引進對象僅獎勵一次。

  咨詢電話:0773-2818605

  (十一)引才舉薦“伯樂獎”補貼。

  對促成全職引進人才的企業(yè)、民營人才中介機構、個人(桂林市已認定的高層次人才)予以獎勵。每引進1人按以下標準獎勵:第一類人才50萬元;第二類人才25萬元;第三類人才10萬元;第四類人才5萬元;第五類人才2萬元;第六類人才1萬元。對促成柔性引進第一至第四類人才的企業(yè)、民營人才中介機構、個人(桂林市已認定的高層次人才),按全職引進獎勵標準的50%予以獎勵。對同一引進對象,企業(yè)、民營人才中介機構、個人只獎勵一方。

  咨詢電話:0773-2822906

  (十二)“丹桂育才”企業(yè)獎勵。

  鼓勵市屬企業(yè)自主培養(yǎng)高層次人才。對存量人才在《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》實施后獲得《桂林市高層次人才分類目錄》所述的第一至第四類人才所在企業(yè),按照以下標準給予一次性獎勵:第一類人才200萬元;第二類人才50萬元;第三類人才40萬元;第四類人才20萬元。

  咨詢電話:0773-2822906

  (十三)企業(yè)高級技師津貼。

  對企業(yè)引進的取得高級技師職業(yè)資格的人才,按500元/人·月發(fā)放津貼,發(fā)放期限為3年。本項可與《桂林市人才引進和培養(yǎng)辦法》其他獎勵政策同時享受。

  咨詢電話:0773-2822906

  (十四)企業(yè)培養(yǎng)高級技師補貼。

  對參加世界級、國家級、自治區(qū)級技能大賽獲得獎項名次且服務于我市的高技能人才,按1:1的比例配套獎勵,并對獲得前3名獎項的人才所在企業(yè)分別給予3萬元、2萬元、1萬元的獎勵。

  咨詢電話:0773-2822906

本文標簽: 萬元  企業(yè)  桂林市  咨詢電話  人才  

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