杭州拱墅區(qū)技能大師工作室人才申報指南(條件+材料+獎勵)
2024-08-13
更新時間:2024-08-13 17:19:28作者:未知
一、育兒假
《湖南省人口與計劃生育條例》第16條第2款規(guī)定,符合法定生育條件的夫妻,在子女三周歲以內(nèi),夫妻雙方每年均可享受十天育兒假。
二、岳陽女職工哺乳假規(guī)定
依據(jù):《湖南省女職工勞動保護特別規(guī)定》
用人單位給予哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工下列勞動保護:
(一)不得安排其從事國家規(guī)定的哺乳期禁忌從事的勞動;
(二)不得延長勞動時間或者安排夜班勞動;
(三)有勞動定額的,相應(yīng)減少其勞動定額;
(四)在每天的勞動時間內(nèi)安排1小時哺乳時間;生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。
前款第(四)項規(guī)定的哺乳時間可一次使用,也可分開使用。對距離用人單位較遠無法回家哺乳的,經(jīng)本人申請,產(chǎn)假后的哺乳時間可以折算成一定天數(shù),與產(chǎn)假合并使用或者單獨使用。