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　　寧波工傷康復(fù)治療停工留薪期有多久？

　　康復(fù)治療期限

　　工傷康復(fù)人員的康復(fù)治療服務(wù)項(xiàng)目，按照人力社保部《工傷 康復(fù)服務(wù)項(xiàng)目 (試行)》(2013 修訂版)、《浙江省基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī) 療服務(wù)項(xiàng)目目錄》執(zhí)行。工傷人員康復(fù)住院治療期限，根據(jù)人力 社保部《工傷康復(fù)服務(wù)規(guī)范 (試行)》(2013 修訂版) 確定，病情 特別嚴(yán)重、情況特殊的工傷康復(fù)人員，經(jīng)所管轄的勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)區(qū)域組評(píng)估確認(rèn)后，可適當(dāng)延長(zhǎng)康復(fù)治療期限。

　　工傷職工的醫(yī)療期、醫(yī)療康復(fù)住院治療期、職業(yè)康復(fù)住院治 療期三項(xiàng)停工留薪期時(shí)間累計(jì)最長(zhǎng)不超過 24 個(gè)月。

　　康復(fù)治療地點(diǎn)

　　職工因工傷造成身體殘疾或功能障礙，需在停工留薪期內(nèi)進(jìn) 行醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)的，應(yīng)在我市工傷康復(fù)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院治療，因傷情需要且情況特殊的，經(jīng)申請(qǐng)并提交市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)區(qū)域組評(píng)估確認(rèn)后，可轉(zhuǎn)往杭州、上海兩市當(dāng)?shù)厝肆ι绫２块T確定的工傷康復(fù)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)治療。