国产chinesehd精品酒店,邱淑贞aa极毛片,国产在线色视频,玖玖爱zh综合伊人久久

網(wǎng)站首頁(yè)
手機(jī)版

過(guò)失損壞電力設(shè)備案件相關(guān)解釋主要內(nèi)容有哪些

更新時(shí)間：2023-11-22 22:10:58作者：未知

過(guò)失損壞電力設(shè)備案件相關(guān)解釋主要內(nèi)容有哪些

《最高人民法院關(guān)于審理破壞電力設(shè)備刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》(節(jié)錄)

第二條

過(guò)失損壞電力設(shè)備，造成本解釋第一條規(guī)定的嚴(yán)重后果的，依照刑法第一百一十九條第二款的規(guī)定，以過(guò)失損壞電力設(shè)備罪判處三年以上七年以下有期徒刑;情節(jié)較輕的，處三年以下有期徒刑或者拘役。

本文標(biāo)簽： 電力設(shè)備  過(guò)失  節(jié)錄  

為您推薦

過(guò)失損壞電力設(shè)備案件相關(guān)解釋主要內(nèi)容有哪些

《最高人民法院關(guān)于審理破壞電力設(shè)備刑事案件具體應(yīng)用法律若干問(wèn)題的解釋》(節(jié)錄)第二條過(guò)失損壞電力設(shè)備，造成本解釋第一條規(guī)定的嚴(yán)重后果的，依照刑法第一百一十九條第二款的規(guī)定，以過(guò)失損壞電力設(shè)備罪判處三年

2023-11-22 22:10

試用期辭職需要提前幾天提出申請(qǐng)（試用期辭職需要提前多少天申請(qǐng)）

勞動(dòng)者在試用期離職的要提前三天通知用人單位?！痉梢罁?jù)】《勞動(dòng)合同法》第37條，勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！秳趧?dòng)

2023-11-22 22:10

試用期辭職需要提前幾天通知單位 試用期員工辭職需要提前幾天提出申請(qǐng)

勞動(dòng)者在試用期離職的要提前三天通知用人單位?！痉梢罁?jù)】《勞動(dòng)合同法》第37條，勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！秳趧?dòng)

2023-11-22 22:10

犯故意延誤投遞郵件罪一般怎樣處罰判刑

犯故意延誤投遞郵件罪的，處二年以下有期徒刑或者拘役。

2023-11-22 22:10

刑事中大型群眾性活動(dòng)重大安全事故犯罪公安立案標(biāo)準(zhǔn)有哪些規(guī)定

《最高人民法院、最高人民檢察院關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第六條實(shí)施刑法第一百三十二條、第一百三十四條第一款、第一百三十五條、第一百三十五條之一、第一百三十六條、第一百三十九條

2023-11-22 22:09

寧夏該怎樣區(qū)別個(gè)體企業(yè)和私營(yíng)企業(yè) 寧夏該怎樣區(qū)別個(gè)體企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)呢

私營(yíng)企業(yè)和個(gè)人企業(yè)看著非常相似，都是私人開(kāi)設(shè)的，但實(shí)際兩者有非常大的差距：(一)兩者在登記成立時(shí)的不同之處在于向工商局提供的資料，個(gè)體工商戶(hù)需要提交身份證明、職業(yè)情況的證明和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地證明;而私營(yíng)企業(yè)除

2023-11-22 22:09