一、首先，每個地方的賠償標準是不一樣的，需要自己去找相關的資料。
二、賠償標準：
1、一次性傷殘補助金是七個月的本人工資，本人工資低于本地的工資標準的，按照當?shù)毓べY標準元計算。（工傷保險基金支付）。
2、解除勞動合同時，還有傷殘就業(yè)補助金和醫(yī)療補助金共計4個月的本省社平工資。
3、還有誤工費（停工留薪期工資）、住院期間的護理費、伙食補助費等等賠償項目（用人單位支付）。
4、通常在3-8萬左右。
三、具體算法：
1、一次性傷殘補助金：7月×本人月工資。
2、工傷就業(yè)補助金：(本省社平工資)×2月。
3、醫(yī)療補助金：(本省社平工資)×2月。
4、停工留薪期工資：治療時間×本人月工資。
5、住院期間護理費：治療天數(shù)×120元（按當?shù)貏趧硬块T標準）。
6、住院期間伙食補助費：治療天數(shù)×30元（按當?shù)貏趧硬块T標準）。
7、醫(yī)藥費：公司支付。
8、交通費：按實際（協(xié)商）。
9、鑒定費檢查費：按實際。