勞動(dòng)合同期滿的,有3種情形:
1.公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件(工資待遇等)續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂,終止勞動(dòng)合同的,沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2.公司降低勞動(dòng)合同約定條件(工資待遇等)續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂,終止勞動(dòng)合同的,有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.公司和勞動(dòng)者一方或者雙方不予續(xù)訂勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同的,有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
所以如果你的勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽的情形是后面兩種情況的話,那單位就要給你補(bǔ)償。