解聘賠償標(biāo)準(zhǔn)月工資加班費(fèi)一起算嗎(解聘賠償月工資怎么算)
2023-10-05
更新時(shí)間:2023-10-05 02:37:54作者:佚名
一、不予承認(rèn)和執(zhí)行仲裁裁決的情形有什么?
1、當(dāng)事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達(dá)成書面仲裁協(xié)議的。
2、裁決事項(xiàng)不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機(jī)構(gòu)無權(quán)作出裁決的。
3、仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的。
4、認(rèn)定事實(shí)的主要證據(jù)不足的。
5、適用法律確有錯(cuò)誤的。
6、仲裁員在仲裁該案時(shí)有貪污受賄、徇私舞弊,枉法裁決作為的。
7、涉外仲裁中,被申請(qǐng)執(zhí)行人沒有得到指定仲裁員或者進(jìn)行仲裁程序的通知,或者由于其他不屬于被申請(qǐng)人負(fù)責(zé)的原因未能陳述意見的。
8、涉外仲裁中,仲裁庭的組成或者仲裁的程序與仲裁規(guī)則不符的。
仲裁裁決是指仲裁庭對(duì)當(dāng)事人之間所爭(zhēng)議的事項(xiàng)作出的裁決。仲裁實(shí)行一裁終局制度,裁決自作出之日起發(fā)生法律效力。任何一方當(dāng)事人不履行仲裁裁決的,另一方當(dāng)事人可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,受申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行裁決,一方當(dāng)事人不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照有關(guān)規(guī)定向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行,受申請(qǐng)的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。
二、作出仲裁裁決的要求有什么?
仲裁裁決的仲裁庭可以由仲裁員一人獨(dú)任審理,也可由三名仲裁員組成合議庭進(jìn)行審理。因此,仲裁裁決的作出就有以下不同情形:
(1)獨(dú)任仲裁庭。在獨(dú)任仲裁的情況下,仲裁裁決應(yīng)該且也只能根據(jù)獨(dú)任仲裁員的意見作出。
(2)合議仲裁庭。在由合議仲裁庭進(jìn)行仲裁的情況下,仲裁裁決的作出則按下述原則進(jìn)行:
①多數(shù)票原則。該原則要求合議仲裁庭在作出裁決時(shí)少數(shù)服從多數(shù),以多數(shù)仲裁員的意見作出仲裁裁決;
②根據(jù)首席仲裁員的意見作出仲裁裁決。在仲裁庭不能形成多數(shù)意見的情況下,按首席仲裁員的意見作出裁決。
簽訂合同時(shí)沒有約定仲裁條款,不予執(zhí)行仲裁裁決,仲裁裁決的仲裁庭有兩種組成方式,由仲裁員一人組成的,稱為獨(dú)任仲裁庭,該裁決決定會(huì)根據(jù)仲裁員的意見作出。由三名仲裁員共同組成的被稱為合議仲裁庭,在作出仲裁裁決時(shí),實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則。