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　　中小學(xué)教師職稱評(píng)審，在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行，不進(jìn)行崗位結(jié)構(gòu)比例之外、與崗位聘用相脫離的資格評(píng)審。當(dāng)年能夠空出的專業(yè)技術(shù)崗位，可以提前使用?？杖睄徫粩?shù)以人社部門審核為準(zhǔn)。

　　一. 工作程序及時(shí)間安排

　　1. 個(gè)人申報(bào)時(shí)間：2024年1月24日前完成。申報(bào)人員向所在單位提出申請(qǐng)，

　　2. 申報(bào)入口：點(diǎn)此進(jìn)入

　　注：本人確認(rèn)無(wú)誤后，將個(gè)人參評(píng)材料信息上傳至所屬單位。申報(bào)人應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)提交申報(bào)材料，承諾相關(guān)佐證材料真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　3. 逐級(jí)審核公示(2024年3月7日前完成)

　　二. 申報(bào)人員條件

　　申報(bào)人員學(xué)歷、資歷、任職資格時(shí)間、聘任時(shí)間、參評(píng)論文、獲獎(jiǎng)項(xiàng)目、業(yè)績(jī)成果等截止到2023年12月31日。

　　1. 進(jìn)一步完善評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。各縣市區(qū)、各單位可結(jié)合本地實(shí)際細(xì)化量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，制定賦分細(xì)則，但不能低于省市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。要堅(jiān)持師德師風(fēng)第一標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)評(píng)價(jià)教師專業(yè)知識(shí)運(yùn)用和教育教學(xué)能力，突出教育教學(xué)實(shí)績(jī)，注重教師履職盡責(zé)情況評(píng)價(jià)，引導(dǎo)教師潛心教書育人，關(guān)注學(xué)生身心健康和人格發(fā)展。將教師參加課后服務(wù)等情況作為職稱評(píng)聘的重要參考。一級(jí)教師以上職稱評(píng)審課題評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置過渡期。

　　2. 進(jìn)一步科學(xué)界定范圍。要嚴(yán)格根據(jù)申報(bào)人人事關(guān)系所在單位“三定方案”和具體崗位職責(zé)，明確申報(bào)人職稱評(píng)審類型。要嚴(yán)格按照考核認(rèn)定辦法適用范圍審核申報(bào)鄉(xiāng)村高級(jí)、中級(jí)教師考核認(rèn)定人員，確保評(píng)審和考核認(rèn)定工作公平公正。

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