云南正高級(jí)/高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱資格評(píng)審條件+對(duì)象
2024-05-09
網(wǎng)站首頁
手機(jī)版
更新時(shí)間：2024-05-09 00:25:00作者：未知
2024年云南正高級(jí)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱資格評(píng)審的通知
一、申報(bào)對(duì)象
全省企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及自由職業(yè)者等，直接從事會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)工作，符合會(huì)計(jì)人員高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件的在職在崗專業(yè)技術(shù)人員。離退休人員、公務(wù)員均不屬于申報(bào)評(píng)審范圍。事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分的，在受處分期間不得申報(bào)參加職稱評(píng)審。
由中央駐滇單位上級(jí)人事部門或所在省、地(市)級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門出具委托評(píng)審函在我省申報(bào)正高級(jí)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審的中央駐滇單位或省外單位人員。
二、申報(bào)條件及相關(guān)政策
(一)申報(bào)條件
按照《云南省人力資源和社會(huì)保障廳 云南省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)〈云南省會(huì)計(jì)人員高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)〉的通知》(云人社發(fā)〔2022〕5號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《標(biāo)準(zhǔn)條件》)有關(guān)要求執(zhí)行。
(二)評(píng)審方式
1.高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審方式。高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱實(shí)行考評(píng)結(jié)合方式，申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審須參加全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試，取得《全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)合格單》并在有效期內(nèi)。
2.正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審方式。正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱實(shí)行評(píng)審方式，具體評(píng)審安排另行通知。
(三)繼續(xù)教育條件
按照《財(cái)政部 人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定〉的通知》(財(cái)會(huì)〔2018〕10號(hào))執(zhí)行。申報(bào)人須提供繼續(xù)教育相關(guān)證明。
1.高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審。具備博士學(xué)位的，至少須提供近2年的繼續(xù)教育相關(guān)情況;其他至少須提供近5年的繼續(xù)教育相關(guān)情況。
2.正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審。至少須提供近5年的繼續(xù)教育相關(guān)情況。
(四)職稱履職年限計(jì)算
申報(bào)人員履職計(jì)算時(shí)間截至2024年12月31日。
三、申報(bào)方式及時(shí)間
2024年，按照云南省人力資源和社會(huì)保障廳要求，正高級(jí)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱評(píng)審統(tǒng)一在人力資源社會(huì)保障部門開發(fā)的云南省專業(yè)技術(shù)人才管理服務(wù)信息平臺(tái)(網(wǎng)址：https://hrss.yn.gov.cn/zjgl/，以下簡(jiǎn)稱“網(wǎng)站平臺(tái)”)申報(bào)。個(gè)人申報(bào)前須由主管部門、用人單位及申報(bào)人員依次完成賬號(hào)注冊(cè)，申報(bào)程序按照個(gè)人申報(bào)、單位審核、逐級(jí)審核、復(fù)核受理的流程依次進(jìn)行。具體操作指南詳見省財(cái)政廳門戶網(wǎng)站“公眾互動(dòng)—常見問題解答”。
(一)個(gè)人申報(bào)(2024年5月27日9:00至6月7日17:00)。符合條件的人員，在網(wǎng)站平臺(tái)注冊(cè)登錄后綁定用人單位賬號(hào)，在個(gè)人用戶首頁完善個(gè)人基本信息和業(yè)績(jī)檔案。待用人單位對(duì)個(gè)人基本信息和業(yè)績(jī)檔案審核通過后，點(diǎn)擊“職稱工作→職稱申報(bào)”，選擇“云南省2024年度正高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱申報(bào)評(píng)審”或“云南省2024年度高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱申報(bào)評(píng)審”，填寫申報(bào)信息。
(二)用人單位審核推薦(2024年6月17日17:00截止)。按照“誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則，用人單位通過網(wǎng)站平臺(tái)認(rèn)真審查申報(bào)人材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性。對(duì)不符合申報(bào)條件的材料，應(yīng)及時(shí)退回并向申報(bào)人說明原因。用人單位需在三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行審核：一是對(duì)申報(bào)人注冊(cè)信息進(jìn)行審核，通過后申報(bào)人才能進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)批;二是對(duì)申報(bào)人基本信息、業(yè)績(jī)材料進(jìn)行審核;三是對(duì)申報(bào)人《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》進(jìn)行審核，填寫基層單位意見、審核意見，單位公示證明(詳見“評(píng)審前公示”)等材料掃描后作為審核附件上傳。
(三)逐級(jí)審核推薦(2024年6月24日17:00截止)。各級(jí)行業(yè)主管部門、人力資源社會(huì)保障部門須對(duì)用人單位審核后的申報(bào)材料和證明材料進(jìn)行復(fù)核把關(guān)，并對(duì)復(fù)核情況負(fù)責(zé)。符合條件的，須明確推薦意見，按照職稱管理權(quán)限逐級(jí)推薦或直接推薦至云南省正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審委員會(huì)或云南省高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“評(píng)委會(huì)”)。其中：
1.省屬單位人員。經(jīng)用人單位審核推薦后報(bào)行業(yè)主管部門審核推薦。
2.州(市)縣(市、區(qū))人員。用人單位審核推薦后報(bào)行業(yè)主管部門審核推薦，經(jīng)行業(yè)主管部門審核推薦后，州(市)直屬單位報(bào)州(市)人力資源社會(huì)保障局審核推薦;縣(市、區(qū))所屬單位經(jīng)同級(jí)人力資源社會(huì)保障局審核推薦后，再報(bào)州(市)人力資源社會(huì)保障局審核推薦。
3.非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織人員。已實(shí)施人事檔案委托代理的，由委托代理的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)審核推薦，州(市)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)州(市)人力資源社會(huì)保障局審核推薦，省屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)審核推薦后直接報(bào)送;未實(shí)施人事檔案委托代理的，按屬地原則，由所在縣級(jí)人力資源社會(huì)保障局審核推薦后，報(bào)州(市)人力資源社會(huì)保障局審核推薦。
4.中央駐滇單位或省外單位人員。經(jīng)用人單位審核申報(bào)材料后，直接提交至評(píng)委會(huì)。中央駐滇單位上級(jí)人事部門或所在省、地(市)級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門出具的委托評(píng)審函作為附件上傳。
(四)申報(bào)受理(2024年7月8日17:00截止)。評(píng)委會(huì)辦公室按規(guī)定對(duì)申報(bào)人員的申報(bào)條件、推薦程序等進(jìn)行復(fù)核。復(fù)核期間，需要申報(bào)人補(bǔ)充報(bào)送材料的，可在受理截止時(shí)間前補(bǔ)充報(bào)審(含單位審核、逐級(jí)推薦)，逾期不再受理。對(duì)不符合申報(bào)條件或超出評(píng)委會(huì)受理范圍或發(fā)現(xiàn)偽造提供虛假證明材料的，一律審核不通過。
四、評(píng)審前公示
(一)單位公示。經(jīng)用人單位審核擬同意向上級(jí)主管部門推薦申報(bào)的人員，須將申報(bào)人員的資歷條件及學(xué)術(shù)、業(yè)績(jī)成果等在本單位進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日(不含公示發(fā)布當(dāng)天)。經(jīng)公示無異議的，逐級(jí)推薦上報(bào)。
(二)省級(jí)公示。經(jīng)評(píng)委會(huì)辦公室復(fù)核受理，擬提交評(píng)委會(huì)評(píng)審的申報(bào)人員，在報(bào)送省人力資源社會(huì)保障廳備案前，將在省財(cái)政廳門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日(不含公示發(fā)布當(dāng)天)，公示無異議的方可提交備案和評(píng)委會(huì)評(píng)審。
五、申報(bào)材料清單
申報(bào)人應(yīng)對(duì)照《標(biāo)準(zhǔn)條件》相應(yīng)級(jí)別會(huì)計(jì)師職稱資格要求準(zhǔn)備申報(bào)材料，全部申報(bào)材料須通過網(wǎng)站平臺(tái)提交電子版，按照網(wǎng)站平臺(tái)提示如實(shí)填寫并上傳相關(guān)證明材料，嚴(yán)禁上傳涉密文件。具體材料清單如下：
(一)專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表
申報(bào)人的《專業(yè)技術(shù)職稱申報(bào)評(píng)審表》由網(wǎng)站平臺(tái)自動(dòng)生成，用人單位、各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門、行業(yè)主管部門必須簽署明確的審核推薦意見、推薦日期、經(jīng)辦人姓名。
(二)業(yè)績(jī)檔案材料
1.相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書。
2.工作總結(jié)。本人從事會(huì)計(jì)工作的全面系統(tǒng)總結(jié)，突出反映本人專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果和學(xué)術(shù)成果，字?jǐn)?shù)3000字內(nèi)。
3.工作表現(xiàn)及社會(huì)影響力材料。相關(guān)榮譽(yù)證書，獎(jiǎng)勵(lì)證明材料，參加學(xué)術(shù)活動(dòng)證明材料，本人成果被批示、采納、運(yùn)用和推廣情況證明材料。入選國(guó)家、省級(jí)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程，作為財(cái)務(wù)人員入選國(guó)家及行業(yè)高端人才培養(yǎng)工程，政府部門專家?guī)斐蓡T，專業(yè)學(xué)會(huì)(協(xié)會(huì))理事、監(jiān)事，“兩代表一委員”(黨代表、人大代表、政協(xié)委員)相關(guān)聘書或證明材料。
4.學(xué)術(shù)成果材料。公開發(fā)表的與會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)工作相關(guān)的論文和著作、專題研究報(bào)告等個(gè)人代表作。包括但不限于：
(1)獨(dú)撰或以第一作者身份公開出版發(fā)行的會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)論文。包括期刊封面、完整目錄(標(biāo)識(shí)本人論文題目)、正文全文和封底，錄用通知或網(wǎng)頁截圖不能作為支撐材料。發(fā)表于國(guó)外專業(yè)期刊的論文或外國(guó)語言類論文，需提供全文中文譯文。
(2)獨(dú)撰或以第一作者身份公開出版的會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)的專著、教材。包括著作封面、完整目錄、著作封底、重點(diǎn)章節(jié)和顯示編寫字?jǐn)?shù)頁面。
(3)作為主要完成人進(jìn)行的專業(yè)研究課題。包括立項(xiàng)文件、結(jié)題文件和結(jié)題研究報(bào)告。由兩人或兩人以上共同完成的研究課題，注明本人所承擔(dān)部分及所起作用。
(4)專項(xiàng)調(diào)查報(bào)告、財(cái)會(huì)管理辦法或制度創(chuàng)新成果等，注明本人所承擔(dān)部分及所起作用。
5.考核證明材料。本人近5年(2019年至2023年)考核情況材料，包括但不限于單位年度考核文件或人事主管部門出具的證明材料。
6.繼續(xù)教育材料。本人按照《財(cái)政部 人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)〈會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定〉的通知》(財(cái)會(huì)〔2018〕10號(hào))文件規(guī)定參加繼續(xù)教育的相關(guān)證明材料，每年參加的繼續(xù)教育都需上傳對(duì)應(yīng)的合格證書等支撐材料。
7.在職在崗材料。與個(gè)人工作經(jīng)歷相關(guān)的在職證明，包括但不限于工作合同、任職文件、人事主管部門出具的證明材料等。
8.會(huì)計(jì)師或高級(jí)會(huì)計(jì)師履職材料。申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師須提供會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)中級(jí)資格證書或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書等，申報(bào)正高級(jí)會(huì)計(jì)師須提供高級(jí)會(huì)計(jì)師證書。事業(yè)單位申報(bào)人員還須提供單位聘書(或聘任合同、聘用證明)。
9.其他資質(zhì)證書證明及專業(yè)技術(shù)工作證明材料等。
(三)單位公示證明材料
用人單位審核材料后，出具的對(duì)申報(bào)人員資歷條件、學(xué)術(shù)、業(yè)績(jī)成果等不少于5個(gè)工作日的公示情況，推薦意見，推薦人員產(chǎn)生方式等相關(guān)材料，經(jīng)審核人簽字并加蓋公章，上傳PDF掃描版。
(四)委托評(píng)審函
中央駐滇單位或省外單位申報(bào)人員需提供委托評(píng)審函。
(五)其他證明材料
由用人單位出具的廉潔證明(含是否存在會(huì)計(jì)失信違法行為和工作、生活負(fù)面情況等內(nèi)容)、《承諾書》(詳見附件1)、《申報(bào)正高級(jí)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱一覽表》(詳見附件2)、身份證等材料。申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師還須提供《全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)高級(jí)資格考試成績(jī)合格單》。上傳材料時(shí)，《申報(bào)正高級(jí)、高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱一覽表》須同時(shí)上傳Excel版及經(jīng)用人單位審核并加蓋公章的PDF掃描版。
六、有關(guān)事項(xiàng)
(一)申報(bào)要求。申報(bào)人一個(gè)年度內(nèi)只能申報(bào)一次職稱晉升評(píng)審，對(duì)申報(bào)行為和申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。原已取得相應(yīng)職稱資格，因工作崗位變動(dòng)不再?gòu)氖略瓕I(yè)技術(shù)工作，需變更相應(yīng)系列(專業(yè))同級(jí)職稱資格的，須嚴(yán)格按照職稱轉(zhuǎn)系列(專業(yè))評(píng)審程序進(jìn)行申報(bào)。對(duì)隱瞞其原具備職稱資格情況，重新申報(bào)晉升其他系列(專業(yè))職稱資格的，視為弄虛作假。申報(bào)人員提交材料不能完整證明申報(bào)人員符合申報(bào)條件的，視為不符合申報(bào)條件。建議在規(guī)定時(shí)間內(nèi)盡早提交申報(bào)材料，避免扎堆提交影響正常申報(bào)。
(二)審核責(zé)任。用人單位對(duì)申報(bào)人資格條件和申報(bào)材料進(jìn)行審核并組織推薦，對(duì)推薦行為負(fù)責(zé)。各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門、行業(yè)主管部門對(duì)用人單位推薦人選的材料進(jìn)行復(fù)核把關(guān)，對(duì)復(fù)核情況負(fù)責(zé)。評(píng)委會(huì)組建單位按照評(píng)審專業(yè)范圍、申報(bào)條件、推薦程序和工作要求，對(duì)申報(bào)人材料進(jìn)行復(fù)核，對(duì)評(píng)審工作組織實(shí)施負(fù)責(zé)。
(三)證書辦理及存檔。根據(jù)《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于推行專業(yè)技術(shù)人員職稱電子證書的通知》(云人社通〔2023〕8號(hào))，2024年評(píng)審?fù)ㄟ^取得的高級(jí)職稱實(shí)行職稱電子證書，不再發(fā)放紙質(zhì)證書。評(píng)審?fù)ㄟ^人員需登錄網(wǎng)站平臺(tái)自行下載職稱電子證書，評(píng)審?fù)ㄟ^人員用人單位需登錄網(wǎng)站平臺(tái)下載打印《職稱評(píng)審?fù)ㄟ^確認(rèn)單》,報(bào)評(píng)委會(huì)辦公室蓋章后存入個(gè)人人事檔案。
七、聯(lián)系方式
技術(shù)支持電話：
0871-65836836
0871-65353824
0871-65862043
0871-63526467
0871-65153779
政策咨詢電話：0871-63957204