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　　問：泰州最低工資標準是扣保險前還是之后？

　　答：泰州“五險一金”不在最低工資范圍內(nèi)。

　　下列項目不作為最低工資的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：

　?。ㄒ唬┘影嗉狱c的工資；

　?。ǘ┲邪?、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

　?。ㄈ﹦趧诱甙聪孪蘩U存的住房公積金；

　　（四）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

　　拓展閱讀：最低工資標準

　　最低工資標準是指勞動者在提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動報酬。所稱正常勞動，是指勞動者按依法簽訂的勞動合同約定，在法定工作時間或勞動合同約定的工作時間內(nèi)從事的勞動。勞動者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國家規(guī)定的假期間，以及法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，也視為提供了正常勞動。