因安卓大版本升級,小米MIX4/RedmiNote10Pro等暫停MIUI開發(fā)版公測
2024-05-08
更新時間:2024-05-08 00:08:27作者:佚名
(一)《泰安市高層次人才職稱評定實施細(xì)則(試行)》(泰人才辦字〔2018〕32號),服務(wù)范圍為與我市用人單位簽訂勞動(聘用)合同或服務(wù)協(xié)議,并經(jīng)認(rèn)定持有“泰山人才金卡”或“泰安市高層次人才證書”的人才。
政策內(nèi)容:
一是引進(jìn)高層次人才首次參加職稱評審時,不受本人任職和年限限制,可按照業(yè)績、能力、水平直接申報相應(yīng)的職稱。其中,入選省級以上重點人才工程的專業(yè)技術(shù)人才可直接申報正高級職稱,入選市級以上重點人才工程的人員可直接申報副高級職稱,事業(yè)單位工作人員不受單位崗位數(shù)量限制。
二是不具備相應(yīng)系列(專業(yè))職稱申報評審的學(xué)歷、資歷要求,但在專業(yè)技術(shù)工作方面具有特殊才能、取得突出業(yè)績的特殊人才,以及在服務(wù)新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中作出重大貢獻(xiàn),在科研成果轉(zhuǎn)化和技術(shù)轉(zhuǎn)移方面取得顯著經(jīng)濟效益和突出成果的高層次人才,符合本細(xì)則第二條規(guī)定的,可直接申報中級或高級職稱。
三是在我市博士后科研流動站、科研工作站從事科研工作的在站博士后研究人員,以及出站后在我市工作的,可按照人事管理權(quán)限參加職稱評審,在站期間科研成果可作為參加職稱評審的依據(jù)。
放寬條件:
申報人員可不受專業(yè)技術(shù)資格臺階限制,對繼續(xù)教育學(xué)時不作硬性要求,對職稱計算機應(yīng)用能力、職稱外語不作要求。凡國家職業(yè)資格制度明確可聘用專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,取得職業(yè)資格可視為具備相應(yīng)系列和級別的職稱,并可作為申報高一級職稱的條件。
(二)《山東省高層次專業(yè)技術(shù)人才高級職稱評審“直通車”暫行辦法》
服務(wù)范圍:
1.正高級職稱“直通車”人員范圍。經(jīng)省認(rèn)定享受高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才(持有“山東惠才卡”);自省內(nèi)外博士后科研流動站、工作站和省級博士后創(chuàng)新實踐基地正常出站后留(來)魯工作的博士后。
2.副高級職稱“直通車”人員范圍。經(jīng)省認(rèn)定享受高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才(持有“山東惠才卡”);各設(shè)區(qū)的市認(rèn)定提供高層次人才綠色通道服務(wù)待遇的專業(yè)技術(shù)人才;自省內(nèi)外博士后科研流動站、工作站和省級博士后創(chuàng)新實踐基地正常出站后留(來)魯工作的博士后,以及我省博士后科研流動站、工作站和省博士后創(chuàng)新實踐基地中從事科研工作的在站博士后研究人員。
政策內(nèi)容:
一是“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才直接申報高級職稱,與當(dāng)年度職稱工作同步進(jìn)行,申報時間、申報程序、申報渠道、公示公布、證書發(fā)放等均與正常申報職稱人員相同。
二是“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才直接申報高級職稱,可不受國籍、戶口、原職稱資格、學(xué)歷資歷、繼續(xù)教育、申報條件等限制,可免于職稱評審委員會組織的業(yè)務(wù)測試和支醫(yī)支教等基層服務(wù)經(jīng)歷。
三是事業(yè)單位“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才申報評審職稱,可不受單位崗位總量和結(jié)構(gòu)比例的限制。
四是“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才職稱申報評審應(yīng)大力推行代表性成果制度,注重標(biāo)志性成果的質(zhì)量、貢獻(xiàn)、影響,克服唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎項等傾向。
五是“直通車”范圍內(nèi)高層次專業(yè)技術(shù)人才申報評審職稱,提交的獎項、項目及成果等須與申報專業(yè)相關(guān),海外工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)和專業(yè)技術(shù)貢獻(xiàn)可作為參評依據(jù),已在職稱評審中使用過的獎項、項目及成果等,不得在申報高一級職稱時再次使用。
(三)《關(guān)于深化職稱制度改革的幾點實施意見》(泰人社辦發(fā)〔2020〕13號),進(jìn)一步完善了我市企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱評審“直通車”制度。
政策內(nèi)容:
一是企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才,具備本科及以上學(xué)歷(或?qū)W士及以上學(xué)位)、從事工程技術(shù)工作滿10年,工作業(yè)績突出,經(jīng)所在單位或縣市區(qū)人社部門推薦,可直接申報參加工程技術(shù)副高級職稱評審。
二是企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才,具備本科及以上學(xué)歷(或?qū)W士及以上學(xué)位)、從事工程技術(shù)工作滿5年或具備??茖W(xué)歷、從事工程技術(shù)工作滿8年可直接申報參加工程技術(shù)中級職稱評審。
(四)申報程序:
符合條件的申報人員可于每年我市職稱評審工作開啟之后,按照市人力資源社會保障部門下發(fā)的申報通知要求,通過“山東省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)平臺”(http://124.128.251.110:8185/)進(jìn)行個人注冊、登錄,填報申報材料,經(jīng)市直主管部門或企事業(yè)單位所在地人社部門推薦申報至相應(yīng)評委會辦事機構(gòu)參加職稱評審,評審?fù)ㄟ^后可登錄個人賬號下載電子證書。