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1、學(xué)習(xí)，要養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣，對于中層管理者而言，不管工作多忙，都需要抽出時間和精力來學(xué)習(xí)，不斷的學(xué)習(xí)會讓自己增加更多的知識和技能。

2、思考。不管是工作中還是生活中，思考會讓我們鍛煉思維能力，會給我們很多的啟發(fā)，會幫助中層管理者更好的突破自己，也能讓中層管理者在思考的過程中提高領(lǐng)導(dǎo)能力。

3、參加培訓(xùn)，系統(tǒng)的專業(yè)的培訓(xùn)會讓中層管理者掌握更系統(tǒng)、更專業(yè)的知識和內(nèi)容，其中也包括個人領(lǐng)導(dǎo)力方面，培訓(xùn)會提及很多的案例，會讓中層管理者對領(lǐng)導(dǎo)力產(chǎn)生感悟，進而提升。