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屬于招用童工的情況是：用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的。

使用童工從事營利性生產(chǎn)勞動的，每使用一名童工，罰款600元到1200元;使用童工從事家庭服務(wù)性勞動的，每使用一名童工，罰款300元到600元。

根據(jù)《禁止使用童工規(guī)定》第十一條，用人單位非法招用未滿十六周歲的未成年人的，應(yīng)責(zé)令改正，并按國家有關(guān)規(guī)定處以罰款。