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交了社保就不算應屆畢業(yè)生了。簽訂了勞動合同，繳納了社保，那么就算是落實了工作單位，檔案和組織關系等也都會移交到公司或當地人才市場保管，那么就不屬于應屆生了。

如果畢業(yè)之后想去私企，非事業(yè)單位的話，有無社保是不影響的，因為企業(yè)看重的是學位證和畢業(yè)證上面的信息。但是如果考公職的話，就會有影響。

對于“應屆生”，國考是這樣說的：“國家統(tǒng)一招生的高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年，有些地方延長至三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，也按照應屆高校畢業(yè)生對待。”