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　　為更好幫助職工抵御疾病風(fēng)險(xiǎn)，擴(kuò)大救助范圍，洛陽市總工會(huì)對(duì)現(xiàn)有保障內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，具體內(nèi)容如下：

　　統(tǒng)一籌集期

　　2024年度職工互助保障項(xiàng)目互助金籌集標(biāo)準(zhǔn)為：重大疾病互助保障每人每年30元，住院醫(yī)療互助保障每人每年60元，共90元。由職工個(gè)人、單位工會(huì)、地方總工會(huì)按照1：1：1進(jìn)行籌集。

　　統(tǒng)一辦理時(shí)間為2023年11月9日至2023年12月20日;

　　重疾互助保障期限為2024年1月1日0時(shí)至2024年12月31日24時(shí);

　　醫(yī)療互助保障期限為2023年7月1日0時(shí)至2024年6月30日24時(shí)。

　　需要注意的是，2024年度保障期內(nèi)不再辦理當(dāng)年度新增單位參保。

　　重大疾病互助保障內(nèi)容調(diào)整

　　1. 職工重疾互助保障新增二次救助，在保障期限之前罹患重大疾病并成功申請(qǐng)互助金的職工，如參加2024年度互助保障并持續(xù)治療導(dǎo)致基本生活困難，可申領(lǐng)重大疾病二次救助金5000元。

　　2. 因其他疾病或意外住院導(dǎo)致基本生活困難，其中醫(yī)療費(fèi)用個(gè)人承擔(dān)部分超過10000元的，每人可以領(lǐng)取救助金3000元;醫(yī)療費(fèi)用個(gè)人承擔(dān)部分超過20000元的，每人可以領(lǐng)取救助金6000元;醫(yī)療費(fèi)用個(gè)人承擔(dān)部分超過30000元的，每人可以領(lǐng)取救助金10000元。

　　3. 因疾病或意外造成殘疾導(dǎo)致基本生活困難，最高救助限額15000元，按職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)的現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)鑒定傷殘程度，第一級(jí)對(duì)應(yīng)的保險(xiǎn)金給付比例為100%，傷殘程度第十級(jí)對(duì)應(yīng)的保險(xiǎn)金給付比例為10%，每級(jí)相差10%。

　　4. 因意外身故和疾病身故導(dǎo)致基本生活困難，職工家屬可一次性領(lǐng)取救助金15000元。

　　醫(yī)療互助保障內(nèi)容不變

　　1. 住院保障。因住院治療發(fā)生的，符合職工醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌支持政策的，經(jīng)職工基本醫(yī)保、大額(含大額補(bǔ)充)保險(xiǎn)及享受其他政府醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷之后的政策范圍內(nèi)個(gè)人承擔(dān)部分，按照95%比例進(jìn)行補(bǔ)助，每人年度累計(jì)最高保障金10萬元。

　　2. 門診重特大疾病保障。符合享受職工重特大疾病門診醫(yī)保政策的，經(jīng)職工基本醫(yī)保、大額(含大額補(bǔ)充)保險(xiǎn)及享受其他政府醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷之后由本人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)，每人年度累計(jì)最高保障金5000元，單次補(bǔ)助比例為50%。

　　洛陽市職工互助保障項(xiàng)目已運(yùn)行3年，截至目前已為患病職工支付互助保障金1400余萬元，切實(shí)減輕了患病職工個(gè)人負(fù)擔(dān)。

　　下一步，洛陽市總工會(huì)將進(jìn)一步強(qiáng)化工作職責(zé)，全力推動(dòng)職工互助保障工作，力爭形成全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工全面覆蓋，企業(yè)職工廣泛參與的良好局面，最大限度把各種不同就業(yè)形式特別是新就業(yè)形態(tài)職工群體吸納到互助活動(dòng)中來，切實(shí)為廣大職工群眾構(gòu)筑起健康保障防線。

　　咨詢電話：63340930/63343628