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2023-10-28
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更新時(shí)間：2023-10-28 18:37:03作者：未知
2023威海職稱申報(bào)條件及有關(guān)政策要求
(一)衛(wèi)生技術(shù)系列副高級(jí)職稱標(biāo)準(zhǔn)條件按照《山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)山東省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)的通知》(魯衛(wèi)人才字〔2023〕3號(hào)，以下簡(jiǎn)稱“《通知》”)要求，各專業(yè)申報(bào)人員應(yīng)在學(xué)歷、資歷、工作量等方面達(dá)到相應(yīng)要求?；鶎有l(wèi)生技術(shù)系列高級(jí)職稱標(biāo)準(zhǔn)條件按照《山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)山東省基層衛(wèi)生高級(jí)職稱評(píng)審條件指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(魯衛(wèi)人才字〔2021〕3號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)申報(bào)人員由其人事關(guān)系所在單位推薦申報(bào)。其中，勞務(wù)派遣、人事代理和合同制聘用人員須經(jīng)現(xiàn)工作單位履行審核、公示等程序后推薦申報(bào)，申報(bào)材料加蓋現(xiàn)工作單位公章。
(三)申報(bào)專業(yè)須從《山東省衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審專業(yè)目錄》(附件3)中選擇申報(bào)，原則上不允許跨專業(yè)申報(bào)。未劃分三級(jí)學(xué)科專業(yè)的，申報(bào)“內(nèi)科”“外科”等二級(jí)學(xué)科專業(yè)。
(四)申報(bào)類別為臨床、中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合)、口腔、公共衛(wèi)生和護(hù)理專業(yè)的，申報(bào)人員應(yīng)取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，且執(zhí)業(yè)范圍與申報(bào)專業(yè)相符。申報(bào)“全科醫(yī)學(xué)”專業(yè)的，應(yīng)具有注冊(cè)范圍為“全科醫(yī)學(xué)”的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)。
(五)申報(bào)人員各種年限計(jì)算的截止時(shí)間均為2023年12月31日;專業(yè)工作量、論文著作、科研專利、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、臨床病案、手術(shù)視頻、護(hù)理案例、技術(shù)規(guī)范、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告、應(yīng)急處置情況報(bào)告、科普作品以及帶教本專業(yè)進(jìn)修、住培、實(shí)習(xí)等人員情況等材料，正式發(fā)表或形成截止時(shí)間為2023年10月31日。
(六)根據(jù)《中華人民共和國(guó)基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》《中華人民共和國(guó)醫(yī)師法》等規(guī)定，執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升為副高級(jí)技術(shù)職稱的，應(yīng)當(dāng)有累計(jì)一年以上在縣級(jí)以下或者對(duì)口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的經(jīng)歷。適用原省衛(wèi)生廳、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于城市醫(yī)生申報(bào)中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前到農(nóng)村服務(wù)有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯衛(wèi)人發(fā)〔2010〕5號(hào))規(guī)定的，按原規(guī)定執(zhí)行。按照縣級(jí)以上黨委、政府要求，經(jīng)組織選派脫崗參加重大活動(dòng)、重要任務(wù)的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，由黨委、政府相關(guān)部門認(rèn)可或出具證明后，其年度累計(jì)派駐天數(shù)超過(guò)3個(gè)月的或連續(xù)兩年內(nèi)超過(guò)5個(gè)月的，可視同在縣級(jí)以下或?qū)谥г尼t(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)歷，選派期間專業(yè)工作量按照在崗工作水平的2倍統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)職稱聘期內(nèi)可以累積計(jì)算。非本人原因，未能完成執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級(jí)技術(shù)職稱前在縣級(jí)以下或者對(duì)口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的，經(jīng)單位書(shū)面申請(qǐng)，本年度可以申報(bào)，但應(yīng)在申報(bào)年度后2年內(nèi)按照《山東省執(zhí)業(yè)醫(yī)師晉升副高級(jí)技術(shù)職稱前在縣級(jí)以下或者對(duì)口支援的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)管理辦法》完成服務(wù)。
根據(jù)《山東省衛(wèi)生健康委員會(huì)山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)山東省基層衛(wèi)生高級(jí)職稱評(píng)審條件指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)的通知》(魯衛(wèi)人才字〔2021〕3號(hào))規(guī)定，晉升基層衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格前須完成在上級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)修要求。
(七)公立醫(yī)院各類高層次人才、選派的業(yè)務(wù)院長(zhǎng)、醫(yī)療專家下村巡診等到基層開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)，服務(wù)期限視為基層工作經(jīng)歷，可以作為職稱評(píng)審的依據(jù)。
(八)對(duì)于參加工作后取得的學(xué)歷，不再限定年限要求。
(九)按照衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育相關(guān)規(guī)定，完成要求的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。
(十)申報(bào)由我市組織的衛(wèi)生、基層衛(wèi)生高級(jí)職稱時(shí)，職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力不作為申報(bào)評(píng)審的必備條件，證明外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)能力水平的各類證書(shū)自愿提交。
(十一)根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于建立部分專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格和職稱對(duì)應(yīng)關(guān)系的通知》(魯人社辦發(fā)〔2019〕14號(hào))，專業(yè)技術(shù)人員取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格，符合相應(yīng)職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件的，可視同其具備相應(yīng)系列和層級(jí)的職稱，并可作為依據(jù)申報(bào)高一級(jí)職稱。
(十二)專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位調(diào)整需要改系列(專業(yè))申報(bào)評(píng)審與原專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格同層級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，應(yīng)在現(xiàn)聘專業(yè)技術(shù)崗位上工作滿一年以上，經(jīng)考核合格符合相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格條件的，方可推薦申報(bào)。未按規(guī)定取得相應(yīng)系列(專業(yè))資格的，不得申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。國(guó)家和省另有規(guī)定的除外。改系列(專業(yè))前后的任職年限可累計(jì)計(jì)算，相關(guān)的業(yè)績(jī)成果等作為申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的依據(jù)。
(十三)非企事業(yè)單位的人員交流到企事業(yè)單位衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位上工作的，須在現(xiàn)工作崗位從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作滿一年以上，經(jīng)考核合格符合職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件的，方可申報(bào)相應(yīng)職稱。
(十四)批準(zhǔn)納入全省衛(wèi)生職稱制度“雙自主”改革試點(diǎn)單位的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu),衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格推薦及材料申報(bào)按照相關(guān)要求執(zhí)行。
(十五)高層次人才職稱評(píng)審，按照《山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于下放職稱服務(wù)管理權(quán)限和建立高層次人才高級(jí)職稱評(píng)審“直通車”制度的通知》(魯人社字〔2019〕128號(hào))、《關(guān)于做好威海市高層次人才服務(wù)綠色通道建設(shè)工作的意見(jiàn)》(威人組發(fā)〔2019〕11號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。
(十六)援外、援疆援藏援青人才、扶貧協(xié)作人才等有特殊政策的，按照其規(guī)定執(zhí)行。
(十七)按照《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕23號(hào))、中共山東省委辦公廳山東省人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)新冠肺炎疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員相關(guān)待遇的通知》(魯辦發(fā)電﹝2022﹞52號(hào))、《威海人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于翻印<山東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知>的通知》等文件規(guī)定，對(duì)于符合規(guī)定范圍的疫情防控醫(yī)務(wù)人員，享受職稱評(píng)定傾斜政策。
(十八)基層專業(yè)技術(shù)人才，可按照《山東省人力資源和社會(huì)保障廳等6部門關(guān)于加快落實(shí)基層職稱制度的通知》(魯人社字〔2020〕42號(hào))等規(guī)定享受相關(guān)政策。
(十九)取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》的臨床醫(yī)師，按規(guī)定落實(shí)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策。