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　　》》》東莞失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件及標(biāo)準(zhǔn)

　　申請(qǐng)條件

　　用人單位與勞動(dòng)者（參保人）解除勞動(dòng)后，用人單位五險(xiǎn)種停保。失業(yè)人員同時(shí)具備下列條件，可以申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金：

　　1、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)滿一年，或者繳費(fèi)不滿一年但本人仍有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限的。

　　2、非本人意愿失業(yè)

　　非本人意愿情形包括：（1）勞動(dòng)合同期滿；（2）單位破產(chǎn)；（3）單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或提前解散；（4）用人單位因勞動(dòng)者過(guò)錯(cuò)解除合同；（5）用人單位提前通知?jiǎng)趧?dòng)者或額外支付一個(gè)月工資解除合同；（6）用人單位依照勞動(dòng)合同法第四十一條程序裁減人員；（7）用人單位提出解除聘用合同或被用人單位辭退、除名、開(kāi)除（僅適用事業(yè)單位）；（8）雙方協(xié)商一致，單位提出解除合同；（9）用人單位過(guò)錯(cuò)，勞動(dòng)者解除合同。

　　3、申領(lǐng)資料符合按規(guī)定要求，完整齊全、真實(shí)。

　　待遇標(biāo)準(zhǔn)

　　按月領(lǐng)取待遇標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、失業(yè)保險(xiǎn)金：按本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的90%按月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。失業(yè)人員繳費(fèi)時(shí)間一至四年的，每滿一年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限為一個(gè)月；四年以上的，超過(guò)四年的部分，每滿半年，失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限增加一個(gè)月。失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。

　　2、一次性生活補(bǔ)助：2014年7月1日前繳費(fèi)時(shí)間超出12個(gè)月的部分，每滿1個(gè)月按失業(yè)前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資的2%計(jì)算。

　　3、求職補(bǔ)貼：失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間可以領(lǐng)取求職補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為本人失業(yè)前十二個(gè)月平均繳費(fèi)工資的15%，不足十二個(gè)月的，按照實(shí)際月數(shù)的平均繳費(fèi)工資計(jì)算，領(lǐng)取期限最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。求職補(bǔ)貼隨失業(yè)保險(xiǎn)金按月發(fā)放；（注：①失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間達(dá)到法定退休年齡的，從次月開(kāi)始，不再發(fā)放求職補(bǔ)貼。②如重新就業(yè)后，再次失業(yè)并符合按月申領(lǐng)失業(yè)金條件的情況下，求職補(bǔ)貼可領(lǐng)月數(shù)重新計(jì)算。）。

　　4、基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇：失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參加本市基本醫(yī)療保險(xiǎn)，享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付，個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

　　一次性領(lǐng)取待遇標(biāo)準(zhǔn)：

　?。ㄍ馐〖I(yè)人員可選擇申領(lǐng)一次性失業(yè)保險(xiǎn)金，港澳臺(tái)人員可以申領(lǐng)一次性失業(yè)保險(xiǎn)待遇）

　　1、一次性失業(yè)保險(xiǎn)金：實(shí)際繳費(fèi)年限（即未核待遇繳費(fèi)月數(shù)/12，直接取整數(shù)，≦24個(gè)月）*東莞市最低工資1900*90%+上次剩余待遇月數(shù)*60%*東莞市最低工資1900*90%。

　　距離法定退休年齡月數(shù)不滿24個(gè)月的保底限高：1≦實(shí)際繳費(fèi)年限≦距離法定退休年齡月數(shù)。

　　按上述計(jì)算辦法少于實(shí)際繳費(fèi)年限*失業(yè)前12個(gè)月平均工資*0.4，可補(bǔ)足相應(yīng)差額。

　　2、一次性生活補(bǔ)助：2014年7月1日前繳費(fèi)時(shí)間超出12個(gè)月的部分，每滿1個(gè)月按失業(yè)前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資的2%計(jì)算。