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　　吉林市因交通事故或第三方責任工傷報銷情況

　　1.根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，有第三方責任導(dǎo)致的工傷，由工傷保險進行補差額報銷，因此需提供行政部門出具的處理意見。

　　2.一般可出具此調(diào)節(jié)意見的行政部門有法院(法院判決書、法院調(diào)解書)、吉林市仲裁委員會(仲裁調(diào)解書)，交通事故的交警部門也可出具交通事故仲裁調(diào)解書，行政部門出具的文書上必須要有責任劃分，具體賠償金額信息。

　　3.(涉及到工作過程中被第三方傷害，且第三方無賠償能力的;

　　例如：警察抓捕罪犯時被罪犯打傷，精神病醫(yī)院護士工作過程中被精神病人打傷等特殊情況可以由單位出具情況證明，主要證明第三方對工傷職工無賠償)。

　　一次性傷殘補助金和一次性醫(yī)療補助金標準?

　　1.一次性傷殘補助金本人工資指職工發(fā)生工傷前12個月的平均工資(按單位申報的工傷保險工資基數(shù)計算);

　　2.一次性醫(yī)療補助金本人工資指職工離職(離職時間以解除勞動合同為準)前12個月的平均工資(按單位申報的工傷保險工資基數(shù)計算)。