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泉州高層次人才第六層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(南安市)

更新時(shí)間:2023-11-06 18:36:16作者:佚名

泉州高層次人才第六層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(南安市)

  泉州市第六、七層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(南安市)

  第六層次人才

  (一)近10年內(nèi)擔(dān)任以下職務(wù)或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(受聘于南安市民營(yíng)企業(yè)的,年薪須達(dá)到泉州市上一年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資2倍以上)(以下簡(jiǎn)稱“年薪達(dá)幾倍”)

  1.全國(guó)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)分技術(shù)委員會(huì)委員,且具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者;

  2.國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)第三起草人、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)第二起草人,且具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者;

  3.省專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)主任委員,且具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者;

  4.福建省協(xié)同創(chuàng)新院產(chǎn)業(yè)技術(shù)分院院長(zhǎng)或分管科研工作副院長(zhǎng);

  (二)近10年內(nèi)獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)者

  5.中國(guó)新聞獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品主創(chuàng)人員(排名前三以外人員);

  6.中國(guó)工藝美術(shù)“百花杯”銀獎(jiǎng);

  7.中國(guó)工藝美術(shù)博覽會(huì)中國(guó)玉(石)器“百花獎(jiǎng)”金獎(jiǎng)、 “百鶴杯”工藝美術(shù)創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽金鼎獎(jiǎng);

  8.福建文創(chuàng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng);

  9.福建新聞獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品排名第一的主創(chuàng)人員;

  10.福建省百花文藝獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)獲得者;

  11.福建省工藝美術(shù)“爭(zhēng)艷杯”銀獎(jiǎng);

  12.福建省“海峽杯”工業(yè)設(shè)計(jì)大賽銀獎(jiǎng)、銅獎(jiǎng)的第二完成人,或者高技能人才“丙類獎(jiǎng)項(xiàng)”者;

  13.海峽兩岸(廈門)文化產(chǎn)業(yè)交易會(huì)(簡(jiǎn)稱“廈門文博會(huì)”)“海峽工藝精品獎(jiǎng)”金獎(jiǎng);

  (三)近5年內(nèi)獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù)者

  14.泉州市文化藝術(shù)優(yōu)秀人才;

  15.泉州市文化產(chǎn)業(yè)優(yōu)秀人才;

  16.泉州市技能大師;

  17.泉州工匠;

  18.泉州市優(yōu)秀農(nóng)村實(shí)用人才;

  19.泉州市、縣級(jí)工藝美術(shù)大師;

  20.泉州市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性項(xiàng)目代表性傳承人;

  21.泉州市優(yōu)秀青年企業(yè)家且年薪達(dá)2倍;

  22.泉州市科普惠農(nóng)興村帶頭人;

  23.泉州市工藝美術(shù)創(chuàng)新設(shè)計(jì)“天工獎(jiǎng)”大賽一等獎(jiǎng)獲得者;

  24.南安文化名家工作室領(lǐng)銜人;

  25.南安民間藝術(shù)大師;

  26.在南安工作的中國(guó)文聯(lián)下屬全國(guó)文藝家協(xié)會(huì)會(huì)員;

  27. 衛(wèi)健系統(tǒng)縣級(jí)名院長(zhǎng)、名醫(yī)師;

  (四)符合以下條件之一者

  28.近5年內(nèi)取得全日制碩士學(xué)位者;

  29.取得副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、聘任5年及以上,且近3年內(nèi)獲得年度考核優(yōu)秀(企業(yè)相當(dāng)?shù)却危┗蚪?年獲得縣處級(jí)及以上表彰的專業(yè)技術(shù)人員;

  30.教育系統(tǒng)縣級(jí)及以上中小學(xué)名校長(zhǎng)、教學(xué)名師、學(xué)科(教學(xué))帶頭人或骨干教師;

  31.近5年內(nèi)取得衛(wèi)健系統(tǒng)國(guó)家級(jí)專業(yè)技術(shù)、管理學(xué)會(huì)及二級(jí)專委會(huì)委員資格;

  32.取得國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格(符合申報(bào)年度最新的國(guó)家職業(yè)資格目錄清單)或經(jīng)全國(guó)統(tǒng)考取得國(guó)家最高等級(jí)職業(yè)資格,從事職業(yè)資格所在專業(yè)領(lǐng)域工作2年以上且年薪達(dá)2倍的技術(shù)類或管理類人員;

  33.近5年內(nèi),獲得金融財(cái)經(jīng)類專項(xiàng)證書者(見《泉州市高層次人才認(rèn)定和團(tuán)隊(duì)評(píng)審及政策支持規(guī)定的通知》(泉政辦〔2021〕29號(hào))操作說明23),并從事所在專業(yè)領(lǐng)域工作且最近連續(xù)2年年薪達(dá)2倍以上;

  34.近5年內(nèi),獲中國(guó)外觀設(shè)計(jì)銀獎(jiǎng)的前3位完成人,且年薪2倍以上;

  35.具有5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷的地級(jí)市專利代理師,近10年內(nèi)所代理專利獲中國(guó)專利銀獎(jiǎng)、中國(guó)外觀設(shè)計(jì)銀獎(jiǎng)、省專利一等獎(jiǎng)之一,且最近連續(xù)2年年薪達(dá)到2倍以上;

  36.近5年內(nèi),衛(wèi)健系統(tǒng)以第一作者或通訊作者身份發(fā)表醫(yī)療行業(yè)相關(guān)2篇SCI論文或2件授權(quán)發(fā)明專利者(前三完成人);

  37.經(jīng)全國(guó)統(tǒng)考取得高級(jí)社會(huì)工作師職業(yè)資格,在我市執(zhí)業(yè)2年以上人員;

  38.近5年內(nèi)獲得中國(guó)十大社工人物或中國(guó)百名社工人物;

  39.全國(guó)百優(yōu)社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)案例的作者;

  40.社會(huì)工作專業(yè)全日制本科畢業(yè)或取得國(guó)家社會(huì)工作師(中級(jí))職業(yè)資格,且在我市從事社會(huì)工作職業(yè)5年以上人員。

  (五)近5年內(nèi)符合以下條件的緊缺急需人才

  41.在南安市石材陶瓷、水暖廚衛(wèi)、機(jī)械裝備、電子信息、日用輕工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)工作,取得國(guó)家級(jí)“雙一流”高校(學(xué)科)或原“985工程”、“211工程”大學(xué)的理工類學(xué)士學(xué)位;

  42.在南安市石材陶瓷、水暖廚衛(wèi)、機(jī)械裝備、電子信息、日用輕工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)擔(dān)任副總及以上或總工程師,且年薪達(dá)2倍以上;

  (六)符合以下條件的臺(tái)灣人才

  43.畢業(yè)于海峽兩岸暨香港、澳門“大學(xué)排名”(以上海交大ARWU權(quán)威排名為準(zhǔn))最新排名前100大學(xué)的本科生,且年薪達(dá)2倍以上;

  44.取得本科以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位來泉?jiǎng)?chuàng)業(yè),擔(dān)任法人且個(gè)人持股占比達(dá)30%以上,企業(yè)年納稅額80萬元以上;

  45.近5年內(nèi),作為第二完成人(含同等貢獻(xiàn)者),作品獲國(guó)際、海峽兩岸暨香港、澳門知名工業(yè)設(shè)計(jì)獎(jiǎng)“丁類獎(jiǎng)項(xiàng)”者(見《泉州市高層次人才認(rèn)定和團(tuán)隊(duì)評(píng)審及政策支持規(guī)定的通知》(泉政辦〔2021〕29號(hào))操作說明19),年薪達(dá)2倍以上。

 ?。ㄆ撸┢渌善笫聵I(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)等用人單位(行業(yè))根據(jù)人才對(duì)本單位貢獻(xiàn)情況提出,與本層次其他人才標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)?shù)娜瞬拧?/p>

  

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