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1、吉安立訊離職需要提前30天以書面形式通知用人單位，如果是試用期的員工，要離職的話，需要提前3天通知用人單位就可以解除勞動合同，離職后一定要拿好自己的離職證明，離職證明上會寫清楚你名字、身份證號、入離職時間、擔(dān)任公司職位、沒有違法亂紀(jì)行為、因個人原因離職。

2、離職是指職工離開原職務(wù)和原工作單位的勞動法律制度，員工需要盡到了提前三十天通知公司的義務(wù)，而公司按照實(shí)際情況可能需要員工再服務(wù)一天，三天，或最長三十天--由領(lǐng)導(dǎo)/公司決定。