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　　社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)率多少?

　　根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕13號(hào))規(guī)定，企業(yè)職工五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)率總水平從41%降至33.95%。

　　社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由誰(shuí)繳納?

　　根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法第十條、第二十三條、第四十四條規(guī)定，職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)用由用人單位和職工共同繳納;根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法第三十三條、第五十三條規(guī)定，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，職工個(gè)人不繳費(fèi);根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法第十條、第二十三條，靈活就業(yè)人員參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人繳費(fèi)。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是多少?

　　根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)〔2005〕38號(hào))和《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕13號(hào))規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳存比例由20%降至16%，個(gè)人繳存比例為8%;靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%。

　　失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是多少?

　　根據(jù)《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部發(fā)〔2023〕19號(hào))規(guī)定，將階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率至1%的政策實(shí)施期限延長(zhǎng)至 2024年底。

　　工傷保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是多少?

　　根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕13號(hào))規(guī)定，工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在18至23個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)可以現(xiàn)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)20%，累計(jì)結(jié)余可支付月數(shù)在24個(gè)月以上的統(tǒng)籌地區(qū)可以現(xiàn)行費(fèi)率為基礎(chǔ)下調(diào)50%。根據(jù)《關(guān)于階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部發(fā)〔2023〕19號(hào))規(guī)定，繼續(xù)實(shí)施階段性降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策，實(shí)施期限延長(zhǎng)至2024年底。

　　社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)如何計(jì)算?

　　根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率綜合方案的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2019〕13號(hào))規(guī)定，各省應(yīng)以本省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計(jì)算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上下限。個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，可以在本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%至300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U費(fèi)基數(shù)。