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溫州瑞安職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些?

更新時(shí)間:2023-07-25 10:45:30作者:佚名

溫州瑞安職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些?

  勞動(dòng)者按規(guī)定參加由企業(yè)職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)或社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織實(shí)施的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,并取得職業(yè)技能證書(shū)的,可以申請(qǐng)2023年瑞安市職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼哦!

  培訓(xùn)補(bǔ)貼項(xiàng)目包括職業(yè)培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼、項(xiàng)目制培訓(xùn)補(bǔ)貼、企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  一、職業(yè)培訓(xùn)鑒定補(bǔ)貼是指以獲取職業(yè)證書(shū)(技能人員國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)、職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、專(zhuān)項(xiàng)能力證書(shū),下同)為主要依據(jù)的培訓(xùn)補(bǔ)貼。技能人員國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)、職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)分別按A、B、C、D類(lèi)給予補(bǔ)貼,專(zhuān)項(xiàng)能力證書(shū)按每人600元給予補(bǔ)貼,以上培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)均含鑒定費(fèi)補(bǔ)貼(詳見(jiàn)附件1“瑞安市職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)目錄”,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“補(bǔ)貼目錄”),屬于緊缺職業(yè)(工種)目錄(詳見(jiàn)附件3“溫州市緊缺職業(yè)工種目錄”,以下簡(jiǎn)稱(chēng)“緊缺目錄”)范圍內(nèi)的技能人員國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)、職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上浮30%。

  補(bǔ)貼目錄根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展及上級(jí)政策調(diào)整變動(dòng)實(shí)際由市人力社保局會(huì)同市財(cái)政局適時(shí)調(diào)整,緊缺目錄由溫州市人力社保局適時(shí)調(diào)整。

  二、項(xiàng)目制培訓(xùn)是針對(duì)沒(méi)有職業(yè)證書(shū)的職業(yè)(工種),通過(guò)制訂項(xiàng)目制培訓(xùn)補(bǔ)貼目錄清單,由符合規(guī)定的購(gòu)買(mǎi)主體通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)形式開(kāi)展的培訓(xùn),以培訓(xùn)合格證書(shū)、特種作業(yè)操作證書(shū)(含建筑施工特種作業(yè)人員操作證、特種設(shè)備安全管理和作業(yè)人員證,下同)等為主要補(bǔ)貼依據(jù)。

  行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施的項(xiàng)目制培訓(xùn),由其負(fù)責(zé)項(xiàng)目制培訓(xùn)開(kāi)班計(jì)劃、培訓(xùn)報(bào)名、補(bǔ)貼資格審查等環(huán)節(jié)的初審工作,以及項(xiàng)目制培訓(xùn)全過(guò)程監(jiān)管工作;我市人力社保部門(mén)負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃、補(bǔ)貼資格的終審和補(bǔ)貼發(fā)放。培訓(xùn)對(duì)象為建檔立卡低收入農(nóng)戶(hù)家庭勞動(dòng)力、退役軍人、對(duì)口支援地區(qū)建檔立卡貧困人員、山區(qū)海島農(nóng)業(yè)漁業(yè)勞動(dòng)力等相關(guān)群體以及企業(yè)職工。項(xiàng)目制培訓(xùn)按每人每課時(shí)20元、不超過(guò)1000元進(jìn)行補(bǔ)貼;其中特種作業(yè)操作證書(shū)補(bǔ)貼500元/人、復(fù)審培訓(xùn)補(bǔ)貼100元/人。

  三、對(duì)開(kāi)展企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的企業(yè)按學(xué)徒類(lèi)型進(jìn)行補(bǔ)貼。職工學(xué)徒每人每年實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)低于4000元的,按實(shí)補(bǔ)貼;每人每年實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)高于4000元的,按照實(shí)際培訓(xùn)費(fèi)的60%和4000元比較,按就高補(bǔ)貼,最高不超過(guò)6000元。取得培訓(xùn)合格證書(shū)(未取得職業(yè)證書(shū)的,提供培訓(xùn)合格證書(shū)復(fù)印件)的,按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的50%支付;取得培訓(xùn)合格證書(shū)和職業(yè)證書(shū)的,按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的100%支付。實(shí)習(xí)學(xué)徒補(bǔ)貼金額按企業(yè)支付給學(xué)生的全部津貼憑證確定,每人每年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不高于3000元,培訓(xùn)后企業(yè)未與實(shí)習(xí)學(xué)徒簽訂勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的不予補(bǔ)貼。其中,屬于學(xué)生學(xué)徒的,應(yīng)提供企業(yè)支付給學(xué)生的全部津貼憑證,與實(shí)習(xí)企業(yè)簽訂的一年以上勞動(dòng)合同和參加社會(huì)保險(xiǎn)登記證明。該項(xiàng)補(bǔ)貼由企業(yè)向失業(yè)保險(xiǎn)參保地人力社保部門(mén)申領(lǐng)。

  四、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)是指面向有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓(xùn)需求的兩后生、在瑞普通高校在校大學(xué)生(含技工院校高級(jí)工班以上學(xué)生)、在溫就讀以及瑞安生源在外地就讀的畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、下崗失業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗職工、小微企業(yè)主、個(gè)體工商戶(hù)、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、退役軍人等各類(lèi)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)。包括SYB(創(chuàng)辦你的企業(yè))培訓(xùn)、IYB(改善你的企業(yè))培訓(xùn)(主要針對(duì)已經(jīng)領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照的創(chuàng)業(yè)者)、網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、“8+X”模擬公司創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)或經(jīng)我市人力社保部門(mén)確定的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)創(chuàng)新試點(diǎn)項(xiàng)目等,培訓(xùn)學(xué)員當(dāng)年度只可報(bào)名參加其中一項(xiàng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)合格學(xué)員不可再重復(fù)報(bào)名參訓(xùn),一般每班不超過(guò)50人。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)直接補(bǔ)貼開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)施機(jī)構(gòu),培訓(xùn)對(duì)象免費(fèi)參加培訓(xùn)。參加SYB、IYB培訓(xùn)取得合格證書(shū),6個(gè)月內(nèi)在瑞安實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的,按1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼;參加網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、“8+X”模擬公司創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)取得合格證書(shū),6個(gè)月內(nèi)在瑞安實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的,按1500元/人標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)分為創(chuàng)辦企業(yè)和自謀職業(yè)兩種形式;前者要在市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)辦理企業(yè)注冊(cè)登記,后者是指在市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)辦理個(gè)體營(yíng)業(yè)執(zhí)照或在社區(qū)舉辦非正規(guī)就業(yè)組織(提供證明并以靈活就業(yè)人員參保為依據(jù),不限險(xiǎn)種)。未實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的,按上述標(biāo)準(zhǔn)70%給予補(bǔ)貼。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)行考培分離,由技能人才評(píng)價(jià)部門(mén)組織督導(dǎo)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)考評(píng)工作。

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