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　　生育津貼即為產(chǎn)假工資，相當(dāng)于女職工在生育期間的工資。生育津貼高于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得克扣;生育津貼低于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。

　　根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》：

　　女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付;對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。

　　補(bǔ)充內(nèi)容

　　中共淄博市委、淄博市人民政府關(guān)于印發(fā)《優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展實(shí)施方案》的通知：

　　落實(shí)省關(guān)于產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假規(guī)定，鼓勵(lì)有條件的單位再增加配偶五日陪產(chǎn)假和3歲以下嬰幼兒父母每年各五日育兒假。增加的陪產(chǎn)假、育兒假期間，視為出勤，工資照發(fā)，福利待遇不變。落實(shí)參保女職工生育醫(yī)療費(fèi)和生育津貼待遇，職工住院分娩醫(yī)療費(fèi)用醫(yī)保政策范圍內(nèi)按90%比例報(bào)銷，參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)體靈活就業(yè)女性人員住院分娩醫(yī)療費(fèi)用按照職工住院分娩報(bào)銷政策執(zhí)行。城鄉(xiāng)居民住院分娩醫(yī)療費(fèi)用按照城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策規(guī)定支付，支付額不低于3000元，實(shí)際發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用低于限額的，據(jù)實(shí)結(jié)算。