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廊坊市職工醫(yī)療保險政策明白卡 廊坊市職工醫(yī)保報銷政策

更新時間:2023-11-09 17:09:09作者:佚名

廊坊市職工醫(yī)療保險政策明白卡 廊坊市職工醫(yī)保報銷政策

  一、醫(yī)療保險費繳納標準

  (一)基本醫(yī)療保險費

 ?。?)繳費率:單位繳費率(不含生育保險費)為6%(目前暫執(zhí)行5%),在職職工個人繳費率為2%。靈活就業(yè)人員按單位與個人繳費比例之和繳費。

 ?。?)繳費基數(shù):單位職工繳費基數(shù)最低為市社平工資,上不封頂;靈活就業(yè)人員以市社平工資為繳費基數(shù);失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間,以市社平工資60%作為繳費基數(shù)。

 ?。?)繳費年限:辦理退休手續(xù)后,職工基本醫(yī)療保險累計繳費年限男滿30年、女滿25年,且本統(tǒng)籌區(qū)實際繳納年限滿10年的,從享受退休之月起,不再繳納基本醫(yī)療保險費。

 ?。ǘ┐箢~醫(yī)療保險費

  按每人每年120元標準繳納,由用人單位和參保人員各負擔50%;退休人員和靈活就業(yè)人員全部由個人承擔,其中退休人員每年年初從個人賬戶中扣繳。

  二、個人帳戶劃入比例

  在職職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費全部劃入。退休人員按定額劃入,機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)退休人員(含靈活就業(yè)退休人員)分別按廊坊市機關(guān)事業(yè)單位、廊坊市企業(yè)退休人員平均基本養(yǎng)老金2%劃入。

  三、醫(yī)療保險待遇

  待遇等待期(待保期):用人單位新參保職工繳費滿3個月、新參保靈活就業(yè)人員繳費滿6個月后享受醫(yī)保報銷待遇;中斷繳費且不補繳中斷期間醫(yī)療保險費的,再次繳費滿3個月后享受醫(yī)保報銷待遇;補繳中斷期間醫(yī)療保險費,從繳費的次月起享受醫(yī)保報銷待遇。

  納入報銷的費用范圍:政策范圍內(nèi)醫(yī)療費用納入醫(yī)保報銷范圍,包括:①甲類藥品、甲類診療項目、范圍內(nèi)服務(wù)設(shè)施費用;②乙類藥品、乙類診療項目(含另收費用一次性物品)個人先行自付5%后費用;③國家目錄談判準入藥品中抗腫瘤西藥個人先行自付20%后費用;④抗腫瘤西藥外談判準入藥品個人先行自付5%后費用。政策范圍內(nèi)費用不含藥品、診療項目和服務(wù)設(shè)施超過規(guī)定限價標準部分費用。

  年度支付限額:一個參保年度內(nèi),基本醫(yī)療保險最高支付限額為35萬元,大額醫(yī)療保險最高支付限額為65萬元,合計醫(yī)療保險最高支付限額為100萬元。

 ?。ㄒ唬╅T診診察費

  執(zhí)行2017年城市公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格改革的公立醫(yī)院(目前我市5家醫(yī)院:廊坊市人民醫(yī)院、廊坊市中醫(yī)醫(yī)院、河北中石油中心醫(yī)院執(zhí)行省級收費;廊坊市第三人民醫(yī)院、廊坊市婦幼保健中心執(zhí)行市級收費),掛號費、診查費和藥事服務(wù)費合并為門診診察費,入統(tǒng)籌基金報銷范圍,具體報銷標準為:

  (二)門診共濟(門診統(tǒng)籌)

  在一個參保年度內(nèi),門診統(tǒng)籌年度起付標準為100元;45歲以下參保人員統(tǒng)籌基金年度支付限額為2000元,統(tǒng)籌基金支付比例為60%;45歲(含)以上參保人員統(tǒng)籌基金年度支付限額為3000元,統(tǒng)籌基金支付比例為60%;退休人員統(tǒng)籌基金年度支付限額為4000元,統(tǒng)籌基金支付比例為70%。

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  1、統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)住院

  統(tǒng)籌基金支付住院費用設(shè)立起付標準,在職職工一級及以下醫(yī)療機構(gòu)200元;二級醫(yī)療機構(gòu)400元;三級醫(yī)療機構(gòu)600元。退休人員分別降低100元。一個參保年度內(nèi)二次以上(含二次)住院的,起付標準依次降低100元。起付標準以上政策范圍內(nèi)費用報銷比例如下:

  2、統(tǒng)籌區(qū)外住院

  (1)省內(nèi)住院:免備案手續(xù),有異地就醫(yī)結(jié)算資格醫(yī)院參保人員均可就醫(yī),報銷待遇與統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)相同。(2)跨省住院:①異地長期居住人員在居住地或工作地發(fā)生的政策范圍內(nèi)住院費用,按統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)待遇標準執(zhí)行;②臨時外出就醫(yī)人員在統(tǒng)籌區(qū)外住院發(fā)生的政策范圍內(nèi)費用,個人先行自付10%,再按統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)待遇標準執(zhí)行【注:京津兩地已開通異地就醫(yī)結(jié)算資格的定點醫(yī)療機構(gòu)免備案,住院報銷待遇與統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)相同】。

 ?。ㄋ模╅T診慢特病

 ?。ㄎ澹┽t(yī)療救助政策

  四、生育保險政策

 ?。ㄒ唬┥kU繳費政策

  黨政機關(guān)、財政全額撥款事業(yè)單位繳費率為0.4%;其他用人單位繳費率為1%,繳費基數(shù)與基本醫(yī)療保險相同。個人不繳納生育保險費。

 ?。ǘ┥kU待遇政策

  1、生育醫(yī)療費用定額補貼

 ?、儆媱澤t(yī)療費定額補貼標準:懷孕不滿2個月終止妊娠的標準為150元;懷孕滿2個月不滿4個月終止妊娠的標準為300元;懷孕滿4個月不滿6個月終止妊娠的標準為500元;懷孕6個月及以上終止妊娠的標準為1200元。

  ②分娩醫(yī)療費實行定額補貼標準:順產(chǎn)3000元,難產(chǎn)4000元,剖宮產(chǎn)5000元。生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒增加500元。

  2、生育津貼

  ①享受條件:參加生育保險且連續(xù)參保繳費滿12個月及以上的女職工【注:黨政機關(guān)和財政全額撥款事業(yè)單位女職工產(chǎn)假、節(jié)育假期間工資由單位按原渠道發(fā)放,不享受生育津貼;靈活就業(yè)人員不享受生育津貼】。

 ?、诎l(fā)放標準:生育津貼是按照職工所在單位上年度職工月平均工資計發(fā)(換算為平均繳費基數(shù))。生育津貼低于職工本人工資標準的,差額部分由用人單位補足。

 ?、郯l(fā)放辦法:生育津貼是由醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)一次性撥付到本人。

 ?、馨l(fā)放天數(shù):放置、取出宮內(nèi)節(jié)育器的標準為2天;放置、取出皮下埋植劑的標準為3天;輸卵管結(jié)扎術(shù)的標準為21天;不滿4個月終止妊娠的標準為15天;滿4個月及以上終止妊娠的標準為42天;終止妊娠手術(shù)同時放置節(jié)育器的增加2天;女職工正常分娩享受津貼天數(shù)的標準為158天,難產(chǎn)、剖宮產(chǎn)的增加15天,生育多胞胎的每多生育1個嬰兒增加15天。

本文標簽: 標準  個月  廊坊市  保險費  參保  

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